粮食管理局工作总结多篇

【第1篇】粮食局履行经济管理工作总结范文

（一）强化参谋意识，集思广益，认真谋划发展之策

局积极谋划全县经济社会发展思路，面对今年经济下滑的形势。当好参谋，较好地履行了部门职责。一是抓好经济运行和宏观经济监测。综合分析宏观经济走势对 影响，科学研判年全县经济社会发展态势，起草了年度国民经济发展计划。结合年度计划的主要指标，先后开展了各季度的经济运行情况分析，并就遏止经济下滑趋势提出了有前瞻性和可操作性的建议，受到县领导的重视。二是积极开展中期评估和规划编制工作。开展“”规划中期评估工作，制订工作方案，布置评估任务，加强同有关部门的协调，高质量地完成了”规划纲要中期评估报告。为促进经济发展方式的转变，做好我县与温州沿海产业带衔接，编制完成了县循环经济发展规划》和《县产业发展规划》进一步明确了产业发展的整体架构及空间布局。三是扎实做好课题研究工作。制订课题调研方案，确定课题，落实经费，要求各班子成员分别带队深入到农村、企业、项目单位开展课题调研活动。今年我局共完成调研课题14个，超额完成了年度课题调研计划，其中《加快欠发达地区服务业发展》用科学发展观引领共同跨越》获《浙江经济》杂志刊发，课题质量进一步提高。四是牵头落实节能减排工作。会同有关部门和重点乡镇，召开协调会将我县今年的节能减排工作任务细化分解。积极做好循环经济和节能减排项目建设，及时筛选申报年度环境和资源节约型项目。积极开展cdm项目申报工作，百万山电站项目已获国家发网改委批准，这也是市首个获批的cdm项目。坚持节约资源、保护环境的原则，广泛开展宣传动员活动，积极向施工单位和群众推广散装水泥。争取资金，扶持农村散装水泥销售示范点1个，农村用散率有所提高。去年，县共推广使用散装水泥7.51吨，同比增长14.47%

（二）强化服务意识，干在实处，努力推进项目建设

年，全县固定资产投资预计完成14亿元左右，同比增长5%左右。一年来，我们始终把项目建设作为扩大固定资产投资,拉动经济快速增长的重要途径，加大项目协调力度，增强服务意识，努力克服了宏观经济不利、要素制约大等诸多不利因素，我县固定资产投资保持一定的增长势头。一是项目前期投入不断加大。根据《 县项目前期经费管理办法》今年安排200万元的项目前期专项经费，下达给我县重点前期项目，并将工作责任分别予以落实。强化对年度重点前期项目的跟踪指导，力促项目前期工作规范化，切实增强县域经济发展后劲。针对我县项目建设中存在的专业人才缺乏的问题，会同县组织部、县扶贫办举办了一期政府性投资项目管理培训班，提高了各乡镇和有关部门的分管领导及业务骨干的业务水平。二是着力推进重点工程建设。全县安排重点工程38个，其中续建项目18个，新建项目20个，预计完成投资91200万元。为确保全年重点工程建设任务的顺利完成，进一步完善了重点工程推进制度。继续实行重点项目建设公开承诺制度，组织了15个单位共23个重点建设项目通过电视台和《今日 》向全社会进行公开承诺，这一做法在省市发改委内部刊物上刊发。与各乡镇和有关单位签订责任书，实行重点项目建设和乡镇固定资产投资“月督查、月通报”制度，切实加强项目建设的协调管理。实行领导挂钩督查制度，多次以协调会、现场会等形式帮助项目单位协调解决问题。针对项目建设特别是重大项目建设推进不力的实际，在7-9月份全力开展了重点项目“破难题，促进度”百日攻坚活动，有效推进了项目建设。三是强化项目审批服务。积极探索改革审批方式，简化审批程序，积极主动服务，加快推进项目建设。强化政府投资项目的管理，进一步规范政府投资行为。对企业投资项目严本文来源：文秘范文格执行备案和核准制度，增强企业投资自主决策能力，提高了办事效率。一年来，我局审批窗口共立项93个项目，核准7个，下达年度投资计划36个，备案22个。四是争取项目资金，努力缓解资金制约。一年来，我局紧盯国家及省、市投资动向，主动与省、市上级部门联系，加强沟通，广泛获取信息，想方设法争取项目和资金。我局共向省、市发改委上报项目55个，已下达资金1188万元，有效缓解了资金要素的制约。

（三）强化创新意识，敢于试点，不断深化体制改革

正确处理改革、发展、稳定三者间的关系，科学谋划、严密组织、明确重点，稳步推进全县体制改革。一是积极开展项目代建试点工作。为了提高项目投资效益和管理效率，以社会公共服务中心为试点项目成立代建办，积极探索政府投资项目代建制度。目前，该项目已进入招投标阶段。二是积极推进企业改制工作。以深化产权制度改革和职工劳动关系为重点，进一步规范企业改制程序，认真做好改制企业清产核资、资产评估、人事核查等各项基础工作，指导医药公司、帝师集团、汽车维修厂、五七厂等4家企业进一步完善改制方案。顺利完成了轮胎翻修厂和离合器片厂的改制程序，妥善解决企业职工的身份置换问题和历史遗留问题，最大限度地维护职工利益，为企业改制工作的顺利进行创造良好环境，确保社会安定。三是开展企业上市资源的调研工作。组加大调研力度，培育上市企业，经过调研、排查，确定浙江南翔线缆有限公司为拟上市企业。组织有关企业积极参加温州企业上市工作会议和培训，提高企业上市的积极性。积极向上申报大峃镇为省级中心镇，申报珊溪镇为拟省级中心镇。四是积极完成两大保险任务。年全县政策性农村住房保险工作成绩可喜，全县参保任务数为73000户，完成74845户，完成率为102.5%，已理赔71万元。积极配合农业部门做好政策性农业保险协调工作。

（四）强化法制意识，完善制度，维护市场价格稳定

年，我县物价工作紧紧围绕“稳物价、促发展”目标要求，加强物价管理，加大监督力度，努力提高依法行政能力，切实规范市场价格秩序。一是加强价格监管调控，规范收费行为。贯彻落实稳定物价的各项政策措施，严格控制出台定调价政策，及时启动临时价格干预措施。建立了我县首批23个价格监测点，对52个商品和服务价格实行一月两报制，要求监测员定时定责上报监测数据和价格动态分析，加强了价格监测和分析。认真贯彻落实上级价格政策，努力做好清费减负工作。加强收费管理，对全县84家收费单位的年度收费情况进行了验审，年审率100%。二是强化价格监督检查力度，维护群众切身利益。积极组织力量开展市场价格巡查。对检查中发现的不规范经营者依法进行现场教育，纠正其违价行为。按照省市统一部署，积极开展电力、邮政资费、惠农价格和收费等专项检查，各项检查结果总体情况良好。做好违价案件处理和举报工作，今年价格举报中心共受理各类举报和咨询17件，办结率为100%，得到了群众的肯定。三是推进成本监审、价格认证和服务工作。成立了成本监审队，侧重群众关注的热点价格问题，及时做好了生猪、全县旅游门票价格、有线电视配套设施费、公办幼儿园收费、自来水价格、殡仪收费等项目进行了成本核定，为制定价格提供了合理的定价依据。积极做好价格认证工作，全年我局共承办涉案价格鉴定104件，鉴定标的总额140.4万元，案件复核率为零，为司法机关办案提供了可靠的价格依据。采取多种形式开展《价格法》实施十周年宣传活动，与教育和卫生等职能部门联合开展了价格服务进校园、进医院的活动，向企业发放涉企收费公示手册，实行企业缴费登记卡制度。

（五）强化安全意识，明确责任，保障全县粮食安全

着力构建供给稳定、储备充足、调控有力、运转高效的粮食安全保障体系，确保我县粮食安全。一是搞好储备粮轮换工作。在完成省储备粮轮换、地方储备粮轮换补库的3256吨粮源的基础上，新增了地方储备规模271吨。二是积极开展“订单粮食”服务。积极发挥国有粮食购销企业的主渠道作用，为种粮农民提供了产前、产中、产后一条龙服务。按照“购得进，销得出”的原则，执行粮食最低收购价政策，共收购“订单粮食”1353吨，发放购粮款148.8万元，调动了农民粮食生产积极性。三是加强粮油市场监管。加强市场巡查，掌握市场行情动向，及时上报有关市场粮油价格波动行情和市场供应情况。对粮食流通统计和粮油质量开展经常性检查，有效规范了粮食流通市场秩序。四是认真抓好粮库检查。认真落实粮库安全生产、消防安全、食品安全工作责任制，按照一季一检查的要求对全县粮库进行安全大检查。积极开展粮食安全生产月活动，对全县11家粮食企业进行了大排查，及时发现了安全隐患1处，并予以整改。

（六）强化争先意识，不断进取，提高干部队伍素质

我局把加强干部思想作风建设，提高干部素质作为推进各项工作顺利开展的根本措施常抓不懈。一是抓干部队伍建设。强化学习，深化“周一夜学”制度，建设学习型机关。加强对全局性、战略性重大问题和经济社会发展改革中重点、难点问题的前瞻性研究，不断提升工作层次和水平。认真开展主题实践活动，充分发挥党员先锋模范作用，积极开展五好党委、支部创建活动，坚持“三会一课”，不断增强党员的责任意识。二是抓机关作风建设。进一步完善了会议、学习、考勤等规章制度，严格考核落实。政务内容做到了“服务事项、办理程序、办理手续、办理人员、收费标准”五个公开。进一步改进工作作风、规范行政行为、提高工作效能、优化服务，实行“首问责任制”、“限期办结制”，真正做到了“急事急办、特事特办”，局机关效能建设取得了较好成效。三是抓党风廉政建设。严格落实与县委、政府签订的党风廉政建设责任书，建立完善了党风廉政建设各项制度。坚持定期召开民主生活会，认真开展批评和自我批评，及时纠正存在问题。严格执行党员干部廉洁自律、廉洁从政的各项规定，有效地促进了党风廉政建设。四是广泛接受监督，认真答复代表意见建议。我局十分重视人大代表提出的意见建议，坚持把落实人大代表意见建议作为自觉接受人大监督的重要手段，作为进一步加强和改进发改和粮食工作的重要途径，认真思考，狠抓落实。去年我局共承办人大代表意见建议3件，都已办理答复,答复满意率达100%。

总体来说，年我们在发挥部门职能、推进我县经济和社会发展中做了不少工作，基本达到预期目标，但与广大代表的要求还有一定的差距，主要表现在两个方面：在县域经济管理方面，受国际金融危机快速蔓延和世界经济增长明显减速的影响，目前我县经济运行中的困难增加，经济下行压力加大，应对措施和手段有限；在自身工作方面，经济监测网络不够健全，项目的前期工作不够细致，对企业的服务力度有待加大，工作作风有待进一步转变。面对严峻形势，在今后的工作中，必须要进一步增强忧患意识、危机意识，直面发展中的各种困难和问题，坚定信心，迎难而上，确保经济社会平稳较快发展。

【第2篇】粮食局应急管理工作总结范文

今年以来，我们在县委、县政府和州发改委的正确领导下，以确保全县粮食安全和行业稳定为中心，健全完善应急预案，开展应急演练活动，有效提高了突发事件应对能力。现将主要工作汇报如下。

一、制定应急预案，健全保障体系

县粮食局调整充实了由主要领导任组长的应急管理工作领导小组，立足行业实际，健全完善应急管理预案。结合粮食安全、安全稳定事件等重点，制定了《粮食应急预案》、《县粮食系统安全突发事件应急预案》等方案。在应急救援队伍方面，建立了20余人的粮食应急救援队伍、10人的安全事件应急处置队伍，明确岗位职责，严格责任追究，保证了应急队伍招之即来、来之能战、战之能胜。

二、抓好粮食储备，保证应急供应

建立健全应急物资保障制度，按照“严格标准、认真细致、分工负责、确保质量”的工作思路，对所属的2708吨储备粮和50吨储备油进行全面自查，从储粮品种、数量、质量、储存年限、入库时间等方面进行了详细检查，做到“有仓必到、有粮必查、查必彻底、不留死角、不走过场”。从检查情况看，由于县粮食储备库管理规范，管理制度健全，设置防水、防火、防盗、防事故应急预案，确保了粮食库存帐实相符、数量真实、质量完好。目前仓库内小麦整体质量状况良好，质量指标综合合格率、宜存率都达到100%，不存在虚库、短粮和重复统计现象，无虫害、高水分粮、霉变粮、发热粮、火险等储粮安全隐患存在。

三、抓好应急信息报送，组织应急演练

建立健全应急信息报送制度，完善应急信息报送程序，已初步建立起由县粮食局调控监督股负责统一汇总、定期上报的粮食流通统计制度。目前，已在全县建立以1家应急供应企业、35家应急供应点为网络的统计体系，每月搞好粮食加工、消费、库存和流通情况调查，夏粮收购和特殊市场情况下搞好全面重点调查，为政府定期提供预警报告和对策性建议。今年5月，在街心花园举行了粮食行政执法和粮食应急管理宣传周启动活动，期间共发放宣传材料300余份。定期组织应急救援演练，形成了“统一指挥、反映灵敏、协调有序、运转高效”的应急管理机制。我县按时组织了应急演练，队伍整体素质不断提高，为应急处置打下了良好的基础。

四、做好隐患排查和应急处置，强化值守应急效率

坚持领导轮流24小时值班制度，认真做好日常值守应急和信息汇总工作，进一步提高信息报告的效率和质量，进一步严格执行重大事项报告制度和值班登记、交接班制度。定期组织开展隐患排查，对各类可能存在的风险隐患有明确的责任人和监控人，有整改和应对措施，并有动员群众主动参与隐患排查和监管的机制。坚持预防与应急相结合，做好的各项准备工作，在应急状态下切实发挥部门职责，把保障人民群众身体健康和生命财产安全作为应急工作的首要任务，一旦发生突发事件，确保在第一时间向县应急办汇报，并启动粮食应急管理预案，保证我县粮食市场稳定和粮食供应，形成统一指挥、反应灵敏、功能齐全、协调有序、运转高效的应急管理机制。

【第3篇】粮食局仓储管理工作总结范文

xxxx年，我县粮食仓储管理工作，以***总理到粮食部门调研工作时提出的“守住管好‘天下粮仓’，做好‘广积粮、积好粮、好积粮‘三篇文章’”为中心，通过全体仓储职工的共同努力，克服困难，尽职履责，较好地完成了全年工作任务，并取得了一定的成绩。

一、克服困难，千方百计抓好粮食收购工作

粮油收购工作面临诸多困难，在困难面前，从局机关到各企业，从领导到职工人人出谋划策，克服困难，千方百计多收粮食。一是做好宣传工作，做到收购政策、价格、质量标准上墙，样品上台，对样收购；二是增加临时收购网点，做到集中收购与上门收购相结合，为售粮农民提供方便；三是严格执行国家质量标准和价格政策，做到依质论价，优质优价，不压级压价，切实保护种粮农民利益；四是提升服务质量，在收购期间，广大职工忠于职守，坚持早开门，晚关门，随叫随到，并随时备有医药、茶水，主动热情，耐心周到为广大售粮农民服务。由于措施得力，方法得当，全年收购粮油47926吨，超额完成市粮食局下达的目标任务。

二、加强管理，落实责任，确保储粮安全

（一）加强管理，落实责任。局、站、公司不仅主要领导亲自抓，而且还落实了一名领导分管具体抓，建立健全了局长、站长、主任、经理、分管领导、仓储科长、所长和保管员责任体系和制度，切实把储粮安全工作落到实处。

（二）坚持粮情检查制度，发现问题及时处理。加强粮情检查，分析粮情变化是确保储粮安全的关键。平常各站、库、公司认真监督保防人员做到“三天一小查，七天一大查，风、雨、汛及时查，县局储安股巡回检查，所长半月查，仓储科长一月查，站、库、公司领导一季查”以外，县局分别在节假日前后，大、小春入库基本结束后，统一组织力量，对全县库存粮油进行了全面检查。

（三）建立“三长储粮示范仓”，提高储粮工作重要性的地位。从局长、站长、主任、经理到所长均落实了储粮示范仓，全县共建“三长示范仓”10幢，储粮15200吨。

（四）改善仓储条件，提高储粮安全性能。对全县9个粮食企业18个库区7.65万吨仓容进行维修改造，使全县粮库布局更加合理、功能更加完善、利用更加充分。同时添置了部分粮食机械设备和消防设备，改善了储粮环境，确保全县储粮安全，真正把“粮安工程”落实到实处。

（五）因地制宜，积极探索，不断提高科学储粮水平。为了“安全、经济、有效”地管好库存粮油，不断推广储粮新技术，全县共有机通风储粮仓7.65万吨，其中地槽通风储粮仓3万吨，地上笼通风储粮仓4.65万吨，全县共有各类通风机100余台，熏蒸杀虫100%达到深层施药，90%的储粮采用了“缓释熏蒸”，国家粮食储备库，粮油总公司100%采用了环流熏蒸技术。

（六）加强对杀虫药剂的管理，杜绝不安全事故发生。对杀虫药剂的采购、保管、使用都严格按照国家有关规定进行管理。县粮食局委托粮油购销总公司对全县所用药剂实行统一采购、统一管理、专人负责发放。对发放和使用情况进行全面登记，做到领有单，收有据，杜绝了事故发生。

（七）切实加强粮食仓库管理，准确掌握粮食仓库数据，完善粮食仓库监管制度，提高仓库管理水平，强化宏观调控力度。通过各收储企业自查，县粮食局核查，全县共清查出未用于装粮仓库85310吨。其中：完好粮仓空置21350吨；死角仓5300吨；需维修仓空置30150吨；待报废仓28510吨。

三、严格业务培训，不断提高仓储人员的综合素质

为了适应新形势下储粮工作的需要，局、站、库、公司都非常重视仓储职工的思想教育和业务培训，把提高保管员综合素质作为重要工作来抓，采取省、市训骨干，县训重点，站、库、公司训全面的培训方法。县粮食局推荐了4名同志参加了国家粮食局和省粮食局举办的培训学习，各企业在大小春分两次对仓储进行了以会代训。县粮食局利用检查指导工作的机会，对保管人员进行现场业务指导，加强对保管人员法纪、政治教育，增强了仓储职工法纪观和政治责任感。

总之，我县的粮油仓储工作在广大仓储职工的共同努力下，取得了一定的成绩，但离上级粮食主管部门的要求还有一定的距离。xxxx年我们在紧紧抓住收好粮，管好粮这个中心，重点从以下几个方面做好仓储管理工作：

1、落实粮油库存管理责任制，层层签订粮油库存管理责任书。

2、完善落实各项粮油库存管理制度。

3、开展经常性的库存粮油自查和检查。

4、增添措施，强化激励机制，千方百计多收粮，收好粮，充分满足种粮农民的售粮需求。

5、各类性质的库存粮油宜存率达100%，“四无”粮油比例达到98%以上。

6、认真执行国家粮油质量标准，收、出、入库粮油合格率达到100%。

7、认真做好储备粮油轮换工作，储备粮油轮换计划执行率达100%。

【第4篇】粮食局社会管理综合治理工作总结

粮食局社会管理综合治理工作总结

本年度，我局社会管理综合治理工作在县委、县政府、县综治委和上级主管部门的正确领导下，根据“两学一做”活动要求，深入学习习总书记重要讲话，坚持改革开放，围绕构建和谐社会、创建平安新化、平安商务粮食为目标，按照“谁主管、谁负责；谁管理、谁处理”的原则，坚持预防为主，教育为先，做到管理、教育、措施“三到位”，以十九大会议精神为契机，切实做好全系统社会管理综合治理各项工作，努力促进社会和谐协调发展，确保县域经济持续稳定发展，为完成全年工作打好基础，做了大量卓有成效的工作，取得了一定的成绩，简要总结如下：

一、建立健全综治领导机构和工作机制，奠定全年社会管理综治工作的良好基础。我局高度重视，切实加强对全系统社会管理综合治理工作的领导，认真落实目标管理责任制。年初分别成立了由局长杨利勤同志为组长、班子成员为副组长的社会管理综合治理工作领导小组、民调工作领导小组和禁毒禁赌工作领导小组，制定了全年社会管理综合治理综治工作规划，按照“谁主管，谁负责；谁管理、谁处理”和“一把手负总责”的原则，加强对社会管理综合治理工作的领导，认真落实责任制。

二、层层签订综治责任状，是做好综治工作的重要环节。按照县委、县政府、工作总结县社会管理综治委的部署，我局在向上级递交综治责任状的同时，与局属各二级机构签订了综治责任状，进一步强化领导责任，健全以领导责任制，部门责任制和责任追究制为基本框架的责任体系，形成齐抓共管的良好局面。进一步健全和落实综治目标管理责任制、领导责任制和一票否决制等制度，把党政领导抓综治工作实绩，列为干部考核的重要内容，将考核结果作为干部选拔任用，晋职晋级、管理和奖惩的重要依据，严格实行责任追究制度。层层签订综治责任状，落实了各级综治责任制，是做好综治工作的重要环节。坚持“谁主管，谁负责；谁管理、谁处理”的属地原则，单位党政领导为第一责任人，对单位综治工作负总责，分管副职为第二责任人，对所辖单位层层落实责任制。切实做到综治工作有人管，有人抓，组织机构完善，管理制度健全，工作效果显著，使整个社会管理综合治理工作深入民心。

三、把社会管理综合治理工作纳入单位的议事日程。局党组每季度研究一次综治维稳工作，综治工作经费纳入预算，保证开支。特别是涉及到维稳的敏感问题，做到特殊情况特殊解决，有针对性的解决了个别上访人员的尖锐问题，达到了稳定的目的。召开专题会议，对全年的综治维稳、民调和禁毒禁赌工作进行部署和安排，提出具体的要求和明确目标，加大宣传教育力度，强化综治意识。一年来全系统书写张挂了综治维稳和禁毒禁赌宣传标语和过街横幅共8条，宣传报道6条，心得体会通过一些形式多样的宣传教育活动，不断增强广大干部职工的综治工作意识。参加全县性维稳集体行动4次，由副局长周雄亲自带队，综治、信访维稳专干参加，处理原城关粮站28户，原饮食公司、新化茶研所69户，福鑫大厦拆迁户矛盾纠纷等上访人员百余人次。

四、积极开展“平安新化”创建活动。制定了《大力开展创建平安单位、平安院落、平安家庭的实施方案》管理效果良好，群众满意。加强干部职工的法制教育，结合“七五”普法活动，组织干部职工进行法制学习，积极参加普法考试，全部合格通过，增强了法制观念。一年来，全系统干部职工没有发生“地下xx”、涉黄、涉赌、涉毒等违法行为的治安案件和其他刑事案件。

五、认真搞好民调工作。局党组高度重视民调工作，召开专题会议进行研究部署，按照县委政府的有关部署和要求，制定了民调工作方案，大力开展“上门问安、出门解难、群众受益”活动。我局在开展“上门问安、出门解难、群众受益”活动中，主要的范围是几家电子陶瓷企业，主要对象是原物资局、商业局、外贸局、新化茶厂、粮食企业等多家改制企业的下岗职工。这些下岗职工，年龄比较大，由于没技术，基本上没再就业，生活十分困难，情绪比较大，时常上访省市县。面对如此严峻的形势，我局高度重视，首先召开班子会议专题进行了研究，传达贯彻上级有关精神，对开展“上门问安、出门解难、群众受益”活动做出部署和安排，提出有关明确要求；二是我局实行每个班子成员联系一个企业制度，分工落实到每个企业，具体督促和指导企业开展“上门问安、出门解难、群众受益”活动；三是开好电子陶瓷企业负责人会议，帮助他们分析国际国内形势，指明企业发展方向，帮助企业解决实际困难，争取得到政策支持。四是开好机关工作人员会议、退休人员会议和家属会议，搞好宣传教育和发动工作，分小组上门进行走访下岗职工，帮助他们解决实际困难，取得了实际效果，今年基本杜绝了上访省市县现象。五是召开好机关和二级机构工作人员会议，具体培训民调解答的问题，宣传我县社会管理工作所取得的成绩，分析存在的问题的原因，引导就访人员正确回答每道民调问卷，积极配合，提高访问率，确保民调得高分。

六、深入开展矛盾纠纷排查，防止和消除不稳定因素，做好信访工作。由于企业改制工作尚未完全扫尾，以及民间借贷危机等各种不稳定因素呈上升趋势，局党组高度重视，明确副局长周雄同志、信访主任赵亮负责信访维稳，打非工作，开展矛盾纠纷排查调处工作，切实转变工作作风，本站范文网经常深入基层调研，及时发现和处理好本系统的矛盾纠纷，防止非法上访。今年共接待信访人员15次300余人次，做好了多件信访书面答复工作，接待、协助处理福鑫大厦民间借贷、佳惠超市与供应商矛盾纠纷，新化茶厂等人员百余人次。

七、积极参与协助政法部门开展各种专项斗争及完成各项工作任务，维护社会稳定大局。一是对全系统的原“xx功”人员进行了一次回访调查，从回访调查的情况看，这些“xx功”人员与“xx功”组织彻底脱钩，已全部转化；二是积极组织干部职工和家属子女参与县禁毒委举办的“6.26”国际禁毒日禁毒宣传教育活动，观看禁毒晚会，增强拒毒防毒意识，真正做到远离毒品，珍爱生命，有的家属还积极参与“6.26”放气球现场的禁毒宣传活动。

八、认真搞好禁毒禁赌工作。积极配合县禁毒办组织的结对联系点工作。按照县禁毒委的安排，今年我局的禁毒工作联系结对单位是上梅镇华新社区。我们积极与华新社区进行联系和衔接，采取走出去请进来的办法，加强工作联系和感情联络。对华新社区的禁毒工作情况进行了掌握和了解，范文写作对禁毒工作给予大力配合和支持。我们认为，该社区禁毒工作力度大，工作细致到位，人员责任明确。经过上梅镇党委和政府的通力合作，该社区的涉毒情况得到了有效控制，与往年比较有了明显好转。今年用于禁毒禁赌工作的宣传教育及有关工作费用为10000余元。同时认真完成了县禁毒委、禁毒禁赌办交办的其它工作。支持禁毒协会工作经费2000元，今年在全系统干部职工和家属子女中进行了一次摸底调查，没有发现任何涉毒人员。

九、社会管理创新效果显著。年初成立了由局长杨利勤同志为组长，分管副局长周雄为副组长的社会管理创新领导小组，结合我局工作实际，通过制定了实施方案，推动五大创新工程，取得了明显效果。社会矛盾预防化解处置工程，转变工作作风，改进工作方式，增强矛盾化解能力，加强学习总结，完善相关预案，不断提高突发群体性事件处置能力，局党组定期召开研究解决信访疑案件制度，个人简历实行定期制度，进一步畅通信访渠道。今年以来，我局没有发生集体上访，越级上访事件。（二）诚信体系建设工程。组织开展诚信经营宣传，强化经营主体自律意识，引导领导安全消费，理性消费，提高自我保护能力，加强对生猪屠宰、酒类管理、餐饮住宿、商贸物流等企业的监督管理力度，开展打击商业欺诈专项活动，建设安全消费的市场环境。（三）公共安全体系建设工程。完善食品质量追溯制度，建立食品安全事故责任追究制，针对食品安全突出问题，开展专项整治，依法严厉打击食品领域违法犯罪活动，强化安全生产标准化管理，加强安全生产应急救援体系建设，加强重点行业、重点部位的安全监管，防止重大安全生产事故发生。今年我局没有发生食品的安全、安全生产事故。（四）党风廉政建设工程。深入贯彻《廉政准则》推行领导干部述职述廉制度，把党风廉政建设作为社会管理创新的重要手段，大力弘扬求真务实作风，领导干部要带头深入基层，深入一线，解决实际问题；严格推行民主集中制，重大事项，重大决策必须集体讨论决定。（五）党务、政务公开工程。以党内法规为依据，以尊重党员主体地位，保障党员民主权利为立足点，适时向党内和社会公开党组织有关信息，进一步提高党员群众对党内事务的知情权参与权和监督权，围绕决策、项目、行政审批、群众反映的热点、难点问题实施政务公开，方便群众办事及监督，为维护全县社会大局持续和谐稳定做出应有贡献。

十、强化安全生产工作，遏制安全事故的发生。一年来全系统没有发生任何安全生产和火灾事故。按照湘政办发[2022]53号文件的要求，对大型商场、范文内容地图粮库、超市、民爆仓库等安全生产工作进行监管和指导，并对大型商场、粮库、超市、民爆仓库、乡镇、集市场的安全生产工作情况和消防设施器材进行了摸底登记。一年来共进行了17次安全检查，对发现的隐患能当场整改的责令当场整改，对不能当场整改的发出整改通知书，提出明确整改要求，限期整改到位。一年来全系统共投入整改资金20余万元，整改隐患20余处。

回顾一年来的综治工作历程，我局系统没有发生“xx功”等邪教组织非法聚集闹事事件，没有发生非法集体上访、越级上访和没有发生重大群体性突发事件；没有发生任何安全事故、任何刑事案件；没有发生参赌涉毒的人和事……确保了商务系统平安良好稳定局面，实属来之不易。这些成绩归功于县委、县政府、县综治委和上级主管部门的正确领导，归功于商务系统干部职工的团结拼博协同奋斗。虽取得了以上一些成绩和经验，但离上级的要求还存在明显的差距，与兄弟单位比较，还存在很多不足之处。我们决心从零开始，认真学习贯彻党的十九大会议精神，深入领会习总书记的重要讲话精神，为推进我县富民强县，全面建设“文明、平安、小康”新化做出应有的贡献。

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【第5篇】粮食局社会管理综合治理工作总结范文

第一篇

xxxx年，在县委、县政府和上级粮食行政管理部门的正确领导下，在县综治委的关心指导下，我局按照“谁主管、谁负责”的原则，坚持以落实社会治安综合治理和平安建设为重点，以治安防范为主要工作内容，全面加强基层基础和综治队伍建设，使依法治国基本方略得到更好实施，干部职工安全感更加增强，粮食部门更加和谐稳定。现将一年来的工作情况总结如下：

一、领导重视，完善层层抓落实的管理模式

局党委十分重视社会治安综合治理工作，实行“一把手”负总责，把社会治安综合治理工作纳入局目标管理之中，列入全局重要议事日程，层层建立责任制，明确责任，重大事情“一把手”亲自抓，明确分管领导，指定专人负责，实行一级抓一级，一级督办一级，做到责任明确，任务到人，建立完善综治工作责任体系，形成上下一心，齐抓共管的局面。认真贯彻落实党和国家关于社会治安综合治理的方针、政策，完成了县委、县政府和综治办部署的各项综合治理工作。

二、健全制度，形成安全管理的长效机制

为抓好综合治理工作，今年我局进一步完善了《社会治安综合治理领导责任制度》、《社会治安综合治理管理制度》、《社会治安综合治理一票否决制度》、《安全检查制度》等各项制度，并采取有力措施，确保各项工作落到实处。

一是各负其责，定期自查。局机关各股室、各基层单位责任人，按照年初签订的责任目标，认真抓落实，定期自查，发现问题及时报告，及时整改。

二是月检、季评，加强督办。为了有效的落实社会治安综合治理各项工作，我们对机关各股室、基层各单位实行月检、季评，重大节日、重大活动实行重点检查和全面检查相结合，并做好记录，发现问题加强督办。

三是加强防范措施，完善硬件设施。今年上半年，为了消除各种事故隐患，我们先后投2万多元的资金用于更换老化电线、安装新电闸、空调室外机的防盗罩、配置灭火器、修理防盗门、安装防盗窗。

四是实行机关工作人员与门卫24小时值班制度，落实双休日值班制度。节假日期间加强值班，由局领导轮流带班，认真做好值班记录，做到面对面交接班，确保有问题出现能及时汇报、及时处理。

今年全局未发生内盗案件、刑事案件、治安案件、重大治安灾害事故。

三、依法行政，做好“六五”普法工作

我局是一个包括行政执法工作职能在内的政府职能部门，为了做到依法行政、依法管理，不断提高全局干部职工的法律意识，我们按照依法治市领导小组办公室的要求，及时成立了“六五”普法依法治理领导小组，并结合工作实际制订了“六五”普法依法治理工作实施意见及xxxx年的普法工作计划，建立了“一月一法”学习制度，今年已学习《粮食流通管理条例》等有关法律5部，系统举办法律知识培训2次，在5月26日国务院《粮食流通管理条例》颁布实施九周年之际，采取张贴标语、悬挂横幅、办专栏、制作展版、电视广播等形式，大张旗鼓地宣传《粮食流通管理条例》，使粮食政策家喻户晓，深入人心。

四、畅通渠道，落实信访工作责任制

局党委十分重视稳定工作，认真学习、贯彻、落实《信访条例》，畅通信访渠道。

一是加强信访领导工作，及时调整了信访工作领导小组。对来信来访来电指定专人登记、归档，信访工作从接待、接电、收函到批示、转办、承办都有专人办理，并建立局领导接待日、首问负责制等制度。今年共办理各种来信来访75人32件次，有关问题得到妥善处理，接办率、答复率达100%，应该解决的问题，满意率达100%，到目前为止，未出现集体上访和越级上访事件。

二是建立信访工作领导包案制度。公布信访责任人姓名、联系查询电话等情况，全方位的畅通信访渠道，提高信访办事效率，努力维护单位稳定。

三是依法办理信访事项，维护群众利益。群众利益无小事，为了认真办理落实群众提出的信访事项。我们认真研究，现场调查，依法、依规办理。无法或不应受理、办理的事项，我们热情耐心向群众解释国家的有关法律、法规和具体情况，求得群众的谅解和满意。

四是积极开展捐款活动。县粮食局积极响应市委、县政府开展“慈善一日捐”活动，充分发挥慈善事业在社会保障体系中的重要补充作用，提升全县人民的慈善意识。

五、全面检查，防止发生安全生产事故

xxxx年，我局社会治安综合治理委员会和安全生产领导小组认真研究全局粮食系统安全稳定工作，明确各单位负责人是安全生产工作第一责任人。周密部署，强化各项措施，扎实工作，坚决防止发生重大安全生产事故。

一是加强储粮化学药剂管理，规范熏蒸作业行为。各储粮企业按照《危险化学药品安全管理条例》的规定，在市局中心药库统一购买药剂，规范储粮化学药剂的采购、运输、储存和使用行为。定期检查药品的安全保卫措施、设施设备，严格执行双人双锁管理规定。因熏蒸作业需要临时存放的药剂都有专人负责，严格药剂领用和库存管理，防止药剂丢失流失。熏蒸作业完成后均严格按照规定要求处理药剂残渣和包装物，防止意外事件发生。

二是加强检查，严防火灾事件发生。各单位加强火源管理，及时清理库区、厂区的易燃物品，消除火灾隐患。备足消防器材，加强消防安全宣传，提高防范意识。

三是加强了出租房屋管理，防止安全生产事故发生。

目前，部分粮食企业的门面房出租，用于多种经营，给企业安全生产带来隐患。为此，与承租户签订合同时，都要求在合同中明确安全生产责任、义务和安全生产规定，做到勤检查、勤督促，将安全工作真正落到实处。

六、以人为本，全力维护稳定工作

全县粮食系统有越战士兵8人，机关离退休人员49人企业退休人员200多人。局党委明确责任，分片包干，主要负责人亲自抓，分管领导具体抓，层层落实责任制，切实做好企业军转干部的思想政治工作。做到“五个到位”：

一是领导到位。按照顾“谁分管，谁负责”的原则，由局党委副书记专门负责越战士兵及离退休人员的思想工作，局人事股积极配合。

二是摸底到位。对全县粮食系统越战士兵及离退休人员登记造册，建立台账，将他们的个人简历、工作经历、社会关系、政治面貌、家庭成员、住址、联系电话等基本情况登记清楚。

三是措施到位。局党委成员按照分工，对越战士兵和离退休人员的稳定工作由分管领导和人事股负责人为承包人，使不稳定因素能够及时发现，及时解决。

五是保障到位。为了保证每位越战士兵和离退休人员老有所养、病有所医，粮食局千方百计的挤出资金按时足额缴纳养老保险，做到符合提前退休条件的越战士兵能够及时享受优惠政策，解除他们的后顾之忧。

七、突出重点，大力推进“平安建设”工作

xxxx年，我们按照县委、县政府的总体部署和要求，坚持科学发展观和正确的政绩观，把开展平安创建，优化发展环境作为加快经济发展的关键性措施来抓，实现了“平安创建”的目标和要求，确保了单位稳定，有力地保障和促进了全局经济快速、跨越式发展。在创建“平安粮食行业”过程中，我们注重做好以下三个方面的工作：

（一）加强组织领导，建立平安防范新体系，从加强思想认识、完善组织网络、落实各项制度方面下功夫。

（二）深化安全防范，完善平安建设新机制，为此，我们从“四个坚持”入手，积极做好各种防范工作。一是坚持发挥基层组织的“第一道防线”作用，积极做好事前防范和预警机制建设工作；二是坚持围绕加大宣传，提升干部职工安全防范、法制意识；三是坚持“平安联创”，及时解决热点问题，保障粮食系统稳定。

（三）加大基层防控建设，巩固平安建设新成果。创建平安粮食、构筑打防控一体化的安全保障网是保证，我们做到了“三个注重”。从安全防范、安全网络、安全文明共建等方面入手。通过深入开展“平安创建”活动，粮食系统的安全系数明显提高，职工对安全的满意度达到95%以上，打造“平安粮食行业”已初见成效。

xxxx年，我们在县委、县政府的正确领导下，在两级综治部门的指导下，通过干部职工的共同努力，在综合治理工作方面取得了一定的成绩，但仍存在着不足。我们将进一步加大工作力度，完善措施，拾遗补漏，把社会治安综合治理工作抓得更好、更实。为营造良好的社会环境，建设中国最美乡村、打造中国旅游第一县、打造中国有机茶第一县，构建和谐粮食行业而努力奋斗。

第二篇

一、xxxx年工作回顾

（一）以保民生为基础，促进粮食系统的和谐稳定

1、关心离退休老同志，让他们老有所乐。今年年初，局党委重新调整了老干部党支部书记，由退休正科级干部王达同志担任老干部党支部书记和老年体协主席。同时，从局机关仅有的几万元办公经费中挤出一部分资金，每年组织老同志开展一系列有益活动，如参加门球赛、飞标、打乒乓球、投篮等，丰富老同志的晚年生活，得到全体老同志的高度赞扬。

2、解决企业返聘人员的养老金问题。2022年粮食局企业改制以来，共欠缴社保金本金389万元，利息及滞纳金800多万元。特别是2022年以来，县粮油收储总公司由于经营效益不佳，企业人员的社保一直未缴纳，严重影响职工的退休、调动等生活保障。为了让职工能安心的工作，我局党委高度重视，多方筹集资金160多万元，为全体企业职工续交上历年拖欠的养老金及改制拖欠的部分养老金，确保了职工的合法权益。

3、维护好粮食系统安全稳定。由于粮食局企业改制遗留问题多，因而维稳任务繁重，局党委按照党委书记负总责，其他班子成员谁分管谁负责的原则，坚持把矛盾化解在初始阶段，全力做好全系统的安全稳定工作。

据统计，我局xxxx年共接待信访、人访32起，75人批次，妥善处置32起，没有发生一起越级上访事件，确保了稳定。

（二）以企业改制为切入点，使企业增添活力与效益

1、积极平稳推动油茶山场改制。油茶山场改制从2022年开始，已历经6年。今年在县委、县政府的关心和支持下，油茶山场改制工作已稳步推进。油茶山场农工建房土地平整工程已完工，用于筹集油茶山场改制资金的多余地基也已成功拍卖，改制方案正在进一步完善中。目前，我局正全力做好油茶山场农工的思想工作，竭力维护稳定，力争12月底完成改制任务。

2、全面深化企业改革。局属粮油收储总公司改革顺利完成，公司通过因事设岗、因岗设人，在去年的基础上再次分流下岗了5人，累计二次分流下岗的企业职工16名。上岗人员重新签订劳动合同。由于工作细致到位，没有发生一起因改制而引起的上访事件。公司班子经过调整后，重新焕发了新的活力。

（三）以盘活资产为着力点，逐步化解企业遗留问题

1、完善国有资产管理。规范局属国有资产的管理，所有国有资产的处置与出租均由局党委会议集体研究决定。对之前私自出租的行为进行了全面清理，确保国有资产保值增值，杜绝国有资产的流失。

2、边处置边解决企业遗留问题。xxxx年，我局先后处置资产4处，面积4512㎡，拍卖收益287.65万元。其中：江湾晓容粮站面积1376㎡，拍卖价为92万元；中云龙山粮站面积2580㎡，拍卖价164万元；赋春虎溪粮站面积356㎡，拍卖价20.65万元；许村周溪粮站办公楼面积约200㎡，拍卖价11万元。同时，通过盘活资产，及时收回了中云龙山粮站、江湾晓容粮站、中云粮管所和许村粮管所的出租仓库，搬迁企业3家（酒厂1家，米厂2家，木材家俱厂1家）、村办幼儿园一所，动员搬迁企业下岗职工住户及承租户10户，妥善解决了我局企业改制遗留的相关问题。

（四）以粮食执法工作为重点，开创粮食执法新局面

1、加大对县内所有粮食的监管。xxxx年，我局以争创全国粮食流通监督检查示范单位为目标，加大对中央储备粮、地方储备粮、粮食加工厂及个体粮食收购者进行监督检查力度，按照“有仓必到、有粮必查，有账必核、查必彻底”的原则，开展政策性粮食库存检查、早稻托市收购检查、中晚稻托市收购检查及日常检查共50余次，160多人次，检查仓库54座，仓容5万吨，其中国企2家，粮食加工厂14家，个体经济人6家，保障了我县粮食流通市场秩序稳定和粮食安全。同时，我局于xxxx年11月顺利通过国家粮食局创评示范单位审核组验收。

2、严格执行粮食收购资格许可制度。今年是新修订的《省粮食收购资格许可管理办法》实施的第一年，我局按照全省统一部署，对全县所有符合条件的22家粮食收购企业及个体重新核发了粮食收购资格许可证，进一步规范了我县的粮食收购市场秩序。

3、保障全县粮油产品安全。加强对粮油市场的监管力度，县粮食局成立了食品安全专项整治工作领导小组，与卫生、工商、质监等部门配合，开展食品安全专项整治活动，严查劣质粮油产品，确保了我县粮油产品安全。

（五）以服务三农为落脚点，确保全县粮食安全

1、严格执行国家中晚稻最低收购价政策。今年国家再次提高中晚稻最低收购价，为确保中晚稻收购有序进行，我局采取多项措施，保护种粮农民利益。一是以县政府名义下发了《县xxxx年中晚稻最低收购价预案执行方案》，成立了中晚稻收购工作领导小组，具体负责全县的中晚稻收购工作；二是对全县各乡镇农民卖粮时间作了具体的计划安排，并在县电视台及时发布售粮信息，方便农民就近卖粮；三是实行“一站式”服务。粮食验质、称重、入库、资金结算在收购现场全部完成，为农民卖粮节约了时间；四是实行“一卡通”资金结算代替过去的现金结算，确保资金安全；五是热情服务，为农民免费提供茶水和应急药品，方便农民卖粮。到目前为止，我局已收购中央托市粮830万斤，确保农民利益不受损失。

2、确保地方储备粮安全。我县现有省级储备粮900万斤，县级储备粮700万斤。为保障粮食安全，我局坚持每周日常检查、每月一次监督检查、每年一次库存专项检查，确保库存粮食数量真实、质量安全。

（六）以作风建设为抓手，提升自身建设

1、严格执行中央八项规定和县委“十个严禁”。结合我局实际，制定了具体的贯彻实施意见，进一步完善了公务接待制度、《公务用车管理规定》和财务报销审批程序，严格控制接待费、差旅费、电话费、车辆等各项费用支出。据统计，我局xxxx年公务接待等各项费用支出与上年相比减少了近30%。

2、加强党风廉政和机关效能建设。一是落实党风廉政责任制。局党委书记与班子成员、班子成员与股室长，层层签订党风廉政责任状，确保党风廉政工作落到实处；二是坚持“三重一大”制度。重要决策、重大项目、人事任免及大额资金使用必须经局党委集体会议研究决定；三是加强机关作风建设。实行上、下班签到和班子成员轮流督查制度。认真开展“从我做起、向我看齐”和“转作风、访民情、办实事，切实维护和保障群众利益”主题教育，向社会做出了公开承诺，及时解决基层、企业、群众的实际困难，并挤出资金帮扶我局挂点村的新农村建设；四是认真开展领导干部收受“红包”专项整治活动。局副科级以上领导干部按照方案要求认真进行了自查自纠，填写了自查自纠情况表并进行了公示，有效推动了我局的党风廉政建设。

（七）统筹协调，做好各项工作

1、完成招商引资工作任务2000万元。

2、引进现代商贸流通服务业一家，即：县吉业服饰有限公司。

3、积极谋化县粮食应急配送网点建设。

4、较好地完成了粮食统计、军粮供应等各项工作任务。

二、存在的问题

（一）企业改制遗留问题多、纠纷多

2022年企业改制后，拖欠改制职工养老金达300多万元。由于改制后对国有资产监管不严，部分国有资产被下岗职工私自占用和出租，给我局国有资产处置工作带来许多困难和纠纷，并需花费大量资金予以解决。

（二）办公条件差

2022年8月，为配合县老城区改造，我局整体搬迁到原紫阳一小临时办公，但未给予补偿，全体干部职工为此情绪很大。今年我局计划建设综合办公大楼，但因国家政策原因，暂停了建楼项目。现希望政府能帮助尽快改善一下我局的办公场所，以提高全体干部职工的工作积极性。

（三）工作人员严重老化

由于我局行政编制有限，事业人员都是自收自支事业编制，局机关近十年未招录新的工作人员，随着事业人员的逐年退休，局机关现有工作人员共14人，且大部分人员已接近退休年龄，人员老化现象十分严重。建议县委、县政府及时调整我局财政拨款事业编制，招录工作人员，确保粮食局各项工作的持续运转。

三、xxxx年工作打算

按照县委、县政府“建设一个最美、打造两个第一”行动纲要的要求，结合我局粮食工作实际，xxxx年的工作打算为“135”的工作思路和目标。

一是抓好一个项目建设，即县地方储备粮库建设。

按照xxxx年10月13日县政府常务会议精神，结合国家“危仓老库”维修改造的要求，在中云粮管所建设2座现代化标准粮仓（每座仓容500万公斤），计划总投资约800万元，把中云粮管所建设成为我县的地方储备粮库，确保我县的粮食安全。

二是强化三项工作。

（一）强化队伍建设。在县委、县政府的关心下，调整充实领导班子、优化股级干部配置，通过干部的调整，带动整体队伍素质的提升。

（二）强化粮食执法工作。

1、加大粮食流通监督检查力度，严格执行粮食收购资格许可制度、粮食统计制度、粮食收购台帐制度，切实维护全县粮食流通市场秩序健康有序发展。

2、加快粮食执法队伍建设，争取县委、县政府的支持，落实粮食执法人员编制、工资及工作经费。

3、加强对地方储备粮的监管，确保我县地方储备粮安全。

（三）强化国有资产管理。

在确保稳定的前提下，加快国有资产处置进度，计划对赋春粮管所及镇头粮站等闲置资产进行处置，处置收益用于现代化粮仓建设和解决企业改制遗留问题。

三是实现五个确保。

（一）确保粮食系统和谐稳定，不发生越级上访事件。

1、妥善处理好粮食系统的各种矛盾和纠纷，及时解决民生问题，维护好粮食系统的安全稳定。

2、继续做好油茶山场改制工作，确保油茶山场农工思想稳定，进一步巩固改制成果，全面完成油茶山场改制工作。

（二）确保企业效益提升。在做好政策性粮食储备的前提下，以市场为导向，做好粮油经营，提升企业效益。

（三）确保全县粮食安全。加强省、县级储备粮的管理，确保省、县级储备粮数量真实、质量及资金安全；联合卫生、工商、质监等部门加强对全县粮油产品的质量监管，确保我县粮油食品安全。

（四）确保完成县委、县政府的工作任务。

1、全力完成招商引资和现代商贸流通服务业工作。

2、继续抓好党风廉政建设和机关效能建设。严格贯彻执行好中央八项规定和两办“十个严禁”，做到经常抓、抓经常，不折不扣地把党风廉政建设引向深入，切实提高我局机关效能建设，提升粮食局的整体形象。

3、完成县委、县政府的其他工作任务。

（五）确保本单位的工作获全市先进，力争获全省综合先进。

第三篇

一、齐抓共管把治安作为机关建设的保证

1、认真落实“稳定压倒一切”的方针，加强机关治安防范措施的落实，增强在维护社会治安中的作用，切实落实“属地管理”的原则，积极推动我局综合治理工作。

2、进一步加大创建平安社会活动的宣传力度，提高全民参与意识，动员全社会积极参与治安志愿者的活动中。动员全体干部职工，进行宣传教育，在单位醒目位置悬挂、张贴宣传横幅、标语，使我们的创建平安社会活动宣传教育达到了预期的效果。

3、完善组织网络和规章制度，积极开展群防群治工作。局群防群治工作组织健全，成立专职夜巡队、治安信息员队伍等，按照治安防控工作制度，加强对粮食系统的治安管理。全体干部职工防范意识明显提高，防范力量建设显著增强，刑事案件发案率得到有效遏制，职工和群众安全感显著提高，社会秩序良好，人民安居乐业。

二、以人员、房屋租赁规范化管理为突破确保不发生治安事件

1、加强人员、房屋租赁规范化管理，严抓人员管理工作。加强对我局企业返聘人员和流动党员的管理，及时掌握人员的信息和动态。同时，与每一户承租房屋业主签订治安责任书。

2、督促企业坚持“谁用工、谁管理、谁负责”，“谁出租、谁受益、谁负责”的原则，严把企业人员“流入”关，做到来路明、底子清、管得住，确保人员不失控。

三、建立机构，加强领导

构建社会治安防控体系，涉及面广、工作任务艰巨，必须具有坚强的组织保障。粮食局建立了治安防控领导小组，派出所协助，负责全局防控体系建设各项任务，通过通力配合，齐抓共管，保证了粮食系统社会治安防控体系建设各项工作的顺利开展。

四、落实责任，认真重视

构建社会治安防控体系是当前的一项重要任务。形成网络体系的基础网点。加强值班室、综治工作领导小组的作用，加大治保、调解、巡逻等各职能的落实工作力度，以点带面，直至推动全体干部职工的共同参与，全面推进治安防控体系的建设。局各股室及下属企业各负其责，落实社区内部防控体系建设各项工作。建立和完善社会治安综合治理目标管理责任制，层层抓落实，工作实绩纳入年度社会治安综合治理工作考核。

五、加大投入，经费保障

构建社会治安防控体系涉及方方面面，防控体系建设工作难以展开。要把思想观念、各项制度、人员配置、经费投入、考核奖惩机制等真正落到“预防为主”上来，构建社会治安防控体系纳入社区的总体规划。大力加强治安基础设施建设，同时，想方设法，充分调动社会方方面面的力量和积极性，确保社会治安防控体系建设各项任务落到实处，最终实现社会治安稳定良好的目标。