党员管理工作总结

1、优化结构建立入党积极分子库。各基层党委建立健全入党积极分子库，有目的有意识的加大在青年中发展党员力度，特别是大学生、退役军人和产业工人、农民、知识分子中发展党员力度，同时兼顾青年妇女、少数民族青年等群体。同时严把考察关，做到跟踪一批，培养一批。在入党积极分子库里对象，一是跟踪了解积极分子的思想、学习和工作情况，向党组织反映他们的愿望和要求，鼓励和帮助他们端正入党动机。二是开展定期谈话，一般要求每三个月培养人要找入党积极分子谈话一次，并经常向党支部、党小组汇报入党积极分子的成长情况，根据入党积极分子的思想认识和实际表现，在《入党积极分子登记表》中填写意见并指出存在不足和努力方向。三是要求入党积极分子主动向党组织汇报思想，主动交心，汇报自己在政治思想上、在日常学习工作生活中的感受和体会，特别是重大政治问题上的立场和态度等。

2、控制总量严把发展质量关。根据乡选村培联审把关，沈丘县委组织部实行发展党员总量调控，对各乡镇党工委积极分子库成熟比例，按照消灭二年以上未发展党员和持续减少60岁以上党员占比超过50%村的总体思路。同时严把发展党员关，坚持要“符合六个条件”：一是考察时间满一年，二是工作成绩突出，三是思想汇报真实可信，言之有物，四是发展材料齐全，五是参加学习时长足够，六是政治审查无问题。在程序上坚持“过好六个关”：一是团组织推优关，二是群众民主评议和测评关，三是支部大会讨论吸收关，四是党（工）委讨论审批关，五是组织部审查合格关。使发展党员工作真正做到成熟一个、发展一个，确保做到“双合格”，既要政治素质好，又要工作表现出色，从源头上防止把不合格的对象吸收入党。

3、坚持标准严把转正关。做到发展一个，带动一批，沈丘县坚持把预备党员的跟踪培养作为发展党员的一个重要环节来抓，由入党介绍人继续跟踪考察，每三个月把考察情况填写进《预备党员考察表》和《全程纪实表》。在研究预备党员转正时，坚持做到考察不走过场，程序不简化，标准不降低，讨论有依据，确保新党员的质量。

4、严把入库关。我县为了更好的保存档案，高标准建成了4间100平方米的农村（社区）党员档案室，党员转正程序走完后，按照“一人一档一清单一编号”的入库标准，入党申请书、政审材料、个人自传、入党志愿书、转正申请书、培训材料等党员档案材料进行集中整理审核。对我县所辖党员档案进行全面收集、整理、编号、入盒。确保材料内容真实齐全。