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控烟自查报告多篇

控烟自查报告多篇

控烟自查报告多篇

【第1篇】疾控中心控烟工作自查报告

为进一步贯彻落实x市卫转字[20xx]106号《关于创建无烟医疗卫生系统督导检查工作的通知》要求,根据县卫生局统一安排部署,按照文件要求,组织中心控烟领导及成员组人员,对中心的控烟工作进行了自查自评。具体情况报告如下:

一、基本情况

我中心从20xx年开始创建无烟卫生单位,一是成立控烟领导组、成员组,制订各项工作制度并在每月工作例会有工作安排、有行动;二是落实指定控烟监督员和巡查员;三是开展了控烟宣传培训和教育;四是按要求设立控烟教育专栏并且能够按时更换内容。

二、自查情况

⑴领导重视控烟工作。中心领导班子都十分重视控烟工作,成立了控烟工作领导小组,结合实际制定了本单位控烟工作实施方案,并将控烟工作的常规化纳入本单位的工作计划

⑵建立了控烟考评奖惩制度。能结合实际建立控烟考评奖惩制度,有相应的控烟奖惩标准。

⑶张贴禁烟标识。在单位的等候厅、会议室、办公室、楼梯、走廊、卫生间等重要区域张贴禁烟标识,通过专栏、横幅、led电子显示屏等形式宣传控烟知识,营造无烟工作环境。

⑷吸烟现象明显好转。机构设置了室外吸烟区,走廊、办公区域未发现吸烟现象,门诊大厅内有专人劝阻吸烟。

⑸控烟工作实施情况

中心领导班子十分重视控烟工作,按照我中心制定的控烟工作实施方案,定期组织领导组和成员组进行巡查,发现违规科室和个人者按照控烟考评奖励制度执行。

我中心实行工作时间全员禁烟,中心x副主任带头宣传控烟政策并努力进行戒烟,对来访或办事的吸烟人员由接待科室人员进行劝阻,宣传吸烟危害和戒烟的好处,发放烟草危害宣传物品。

中心控烟巡查员和监督员按照控烟方案,每周2次对中心办公区域进行巡查,发现吸烟者或者烟头,及时与科长进行沟通,并做好控烟巡查记录备案。每年“5.31无烟日”组织健康教育科人员开展宣传工作,宣传结束后,书写工作总结上报上级部门。

三、存在的问题

从自查自评情况看,我中心开展的控烟教育工作和积极创建的无烟医疗卫生单位工作,总体距离省市的工作要求和标准还有一定差距。

自查查结果表明,一是制度落实不严,工作抓得不实,相关制度和措施没有得到很好的执行;二是健康教育工作还存在亟待解决的突出问题,组织管理薄弱、硬件设施缺乏、健康咨询活动不足、培训讲座质量不高、痕迹资料管理意识不强等;三是劝阻工作记录不完善,部分科室的花盆、垃圾桶内可见烟头。还有一些科室工作人员对外来的吸烟人员未能及时劝阻,控烟宣传方面力度不大,控烟工作的氛围还不够浓厚;四是我中心预防接种门诊设置在院内,由于外来人员流动较大,对家属的吸烟劝阻难度大,仍需要加大力度。

四、下一步工作要求

1、进一步转变思想,提高对医疗卫生机构全面禁烟的认识。要高度重视控烟工作,把控烟宣传教育工作作为主要任务和常规工作来抓,抓紧抓实,确保工作目标任务的完成。

2、杜绝形式主义,抓好指标落实。按照《评分标准》结合本单位实际,逐条逐项对照,仔细检查每条每项的落实情况,要认真完善档案资料,对存在的问题要按照《评分标准》尽快整改。

3、加大宣教力度,确保全社会积极参与。要加大宣传力度,充分利用横幅标语、宣传栏等多种形式广泛宣传。定期更换宣传栏内容,定期开展控烟知识讲座和咨询活动,提高居民健康知识知晓率和行为行成率,并做好痕迹资料留存。

4、强化人员培训,提高服务能力。做好县乡村三级医疗机构人员的相关知识培训,提高业务水平和服务能力,完善相关科室设置和必备设备设施。

5、结合公共卫生服务考核,加大督查指导力度。要按照制定的控烟巡查制度和考核机制,每月要对单位内控烟工作进行考核和通报,把控烟工作纳入到每季乡村级考核评分中。

开展创建无烟卫生医疗单位工作,是一项长期性、艰巨性的工程,我中心将进一步加强领导、健全制度、强化管理、全力推进无烟单位创建工作,为全县卫生系统全面禁烟的工作目标努力。

【第2篇】控制雾霾县卫生局控烟工作自查自评工作报告

县卫生局控烟工作自查自评报告

市健康教育馆:

根据市卫生局控烟工作相关文件要求,为营造无烟医疗卫生机构,确保**年实现卫生行政部门和医疗卫生机构室内全面禁烟目标,我局进行了全面自查和督导。现将自查自评情况汇报如下:

一、领导重视,职责分明。

我局召开了控烟工作布置会,对各医疗机构紧急部署,组织成立控烟工作领导小组,明确了各部门的控烟职责。要求各医疗单位将控烟工作纳入发展规划和今年的工作计划,制订和下发了控烟方案、无烟环境具体实施方案和控烟考评奖惩制度。

二、整体推进,措施得力。

我局要求局机关、疾控中心、农医局、卫生监督所及各医疗机构进行控烟工作自查和整改,在所属区域内放置禁烟牌,设置了吸烟区。明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务。在控烟检查中,各行政人员办公室、医生办公室、值班房等未发现香烟和烟具。各医疗部门设有控烟监督员,有条件的医院还专门设立戒烟门诊,对医护人员进行控烟知识培训,让他们掌握知识方法和技巧,对吸烟者能够礼貌劝阻和指导,公共场所地面烟头明显减少。

三、广泛宣传,普及控烟

我局以控烟为契机,加大对城区居民的宣传力度,开展多种形式的控烟宣传和教育,进一步推动控烟工作的开展。4月12日,健康教育所在县疾控中心五楼会议室对全县各单位、各乡镇健康教育兼职人员近150人举行了一期健康教育知识培训班,就健康教育、手足口病以及控烟禁烟知识等进行了讲解。5月31日“世界无烟日”, 我局组织爱卫办、县直各医疗机构、疾控中心、卫生监督所等单位,在县二中进行了“拒吸第一支烟,做健康新一代”签名活动,全校xx余名学生参加了此次活动。活动中张贴了吸烟有害健康宣传画、悬挂禁烟宣传条幅;安排医疗人员着工作服对吸烟人群的身体健康做义诊、现场劝导吸烟人员、指导吸烟人员如何戒烟等等。全天共发放相关资料3000余份,现场劝导烟民26余人,接受师生咨询100余人。县电视台、中国**网对此次活动进行了新闻报道。同时,各乡镇卫生院对过往群众进行卫生服务宣传咨询讲座和禁烟知识宣传。通过这一系列的活动,营造了较好的禁烟氛围。

今后,我局将继续加大控烟宣传力度,大力推进控烟健康教育,通过举办教育培训班、散发宣传单、悬挂宣传横幅等多种形式,向社会各界人士宣传控烟工作,在全县营造无烟的健康环境。

【第3篇】卫生院控烟工作自评自查报告范文

自从20xx年卫生医疗卫生单位开展禁烟活动以来,本院制定了一系列的工作计划和制度,通过健康教育讲座、咨询、发放宣传单、院职工培训会等多种形式宣传吸烟有害健康的知识,使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义,严格执行无烟医院的制度。

1、通过全院设设置吸烟点1个,本院职工在走廊、大厅、各业务科室、办公室、会议室厕所等均发现吸烟者,将给予处理,每次处以10元罚款。院控烟办公室加大督查力度,对未在设置的吸烟区发现吸烟、烟蒂、烟缸的科室将根据质量考核标准进行扣分和奖惩,发现烟头应主动拾起丢放垃圾桶内。

2、经过巡查,监督员工作人员的细心检查,不断提醒吸烟者,禁烟者吸烟的危害有了明显的效果,卫生院医务人员原来吸烟者现在经过禁烟教育活动都积极的进行戒烟。前来看病的患者也受到了较大的影响。让每一个吸烟者对于禁烟都有了很好的思想效果。

3、同时建立了查询情况,并做好记录,并且每天都有人员巡查,为戒烟人员提前做好准备,并且记录戒烟门诊的工作记录,奖惩记录医院医务人员吸烟统计表。

4、通过控烟办公室掌握全院吸烟人数,有计划地逐年降低吸烟率,同时,建立控烟工作例会制度和信息沟通制度,通过定期交流反馈相关信息,研究解决控烟过程中遇到的问题,协调有关科室共同落实控烟工作对策和措施,形成控烟工作合力,不断提高控烟工作,我院现控烟率达100%。来院就诊人员经过巡查员,监督员的努力宣教控烟率达80%。

路孔镇卫生院

20xx年8月1日

【第4篇】卫生院控烟工作自评自查的报告范文

自从20xx年卫生医疗卫生单位开展禁烟活动以来,本院制定了一系列的工作计划和制度,通过健康教育讲座、咨询、发放宣传单、院职工培训会等多种形式宣传吸烟有害健康的知识,使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义,严格执行无烟医院的制度。

1、通过全院设设置吸烟点1个,本院职工在走廊、大厅、各业务科室、办公室、会议室厕所等均发现吸烟者,将给予处理,每次处以10元罚款。院控烟办公室加大督查力度,对未在设置的吸烟区发现吸烟、烟蒂、烟缸的科室将根据质量考核标准进行扣分和奖惩,发现烟头应主动拾起丢放垃圾桶内。

2、经过巡查,监督员工作人员的细心检查,不断提醒吸烟者,禁烟者吸烟的危害有了明显的效果,卫生院医务人员原来吸烟者现在经过禁烟教育活动都积极的进行戒烟。前来看病的患者也受到了较大的影响。让每一个吸烟者对于禁烟都有了很好的思想效果。

3、同时建立了查询情况,并做好记录,并且每天都有人员巡查,为戒烟人员提前做好准备,并且记录戒烟门诊的工作记录,奖惩记录医院医务人员吸烟统计表。

4、通过控烟办公室掌握全院吸烟人数,有计划地逐年降低吸烟率,同时,建立控烟工作例会制度和信息沟通制度,通过定期交流反馈相关信息,研究解决控烟过程中遇到的问题,协调有关科室共同落实控烟工作对策和措施,形成控烟工作合力,不断提高控烟工作,我院现控烟率达100%。来院就诊人员经过巡查员,监督员的努力宣教控烟率达80%。

【第5篇】卫生院控烟工作的自评自查报告

自从20xx年卫生医疗卫生单位开展禁烟活动以来,本院制定了一系列的工作计划和制度,通过健康教育讲座、咨询、发放宣传单、院职工培训会等多种形式宣传吸烟有害健康的知识,使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义,严格执行无烟医院的制度。

1、通过全院设设置吸烟点1个,本院职工在走廊、大厅、各业务科室、办公室、会议室厕所等均发现吸烟者,将给予处理,每次处以10元罚款。院控烟办公室加大督查力度,对未在设置的吸烟区发现吸烟、烟蒂、烟缸的科室将根据质量考核标准进行扣分和奖惩,发现烟头应主动拾起丢放垃圾桶内。

2、经过巡查,监督员工作人员的细心检查,不断提醒吸烟者,禁烟者吸烟的危害有了明显的效果,卫生院医务人员原来吸烟者现在经过禁烟教育活动都积极的进行戒烟。前来看病的患者也受到了较大的影响。让每一个吸烟者对于禁烟都有了很好的思想效果。

3、同时建立了查询情况,并做好记录,并且每天都有人员巡查,为戒烟人员提前做好准备,并且记录戒烟门诊的工作记录,奖惩记录医院医务人员吸烟统计表。

4、通过控烟办公室掌握全院吸烟人数,有计划地逐年降低吸烟率,同时,建立控烟工作例会制度和信息沟通制度,通过定期交流反馈相关信息,研究解决控烟过程中遇到的问题,协调有关科室共同落实控烟工作对策和措施,形成控烟工作合力,不断提高控烟工作,我院现控烟率达100%。来院就诊人员经过巡查员,监督员的努力宣教控烟率达80%。

【第6篇】控烟工作自评自查报告

控烟工作自评自查报告

自从20xx年卫生医疗卫生单位开展禁烟活动以来,本院制定了一系列的工作计划和制度,通过健康教育讲座、咨询、发放宣传单、院职工培训会等多种形式宣传吸烟有害健康的知识,使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义,严格执行无烟医院的制度。

1、通过全院设设置吸烟点1个,本院职工在走廊、大厅、各业务科室、办公室、会议室厕所等均发现吸烟者,将给予处理,每次处以10元罚款。院控烟办公室加大督查力度,对未在设置的吸烟区发现吸烟、烟蒂、烟缸的科室将根据质量考核标准进行扣分和奖惩,发现烟头应主动拾起丢放垃圾桶内。

2、经过巡查,监督员工作人员的细心检查,不断提醒吸烟者,禁烟者吸烟的危害有了明显的效果,卫生院医务人员原来吸烟者现在经过禁烟教育活动都积极的进行戒烟。前来看病的患者也受到了较大的影响。让每一个吸烟者对于禁烟都有了很好的思想效果。

3、同时建立了查询情况,并做好记录,并且每天都有人员巡查,为戒烟人员提前做好准备,并且记录戒烟门诊的工作记录,奖惩记录医院医务人员吸烟统计表。

4、通过控烟办公室掌握全院吸烟人数,有计划地逐年降低吸烟率,同时,建立控烟工作例会制度和信息沟通制度,通过定期交流反馈相关信息,研究解决控烟过程中遇到的问题,协调有关科室共同落实控烟工作对策和措施,形成控烟工作合力,不断提高控烟工作,我院现控烟率达100%。来院就诊人员经过巡查员,监督员的努力宣教控烟率达80%。

【第7篇】医院控烟工作自查报告

医院控烟工作自查报告

一、领导重视,制定有效的管理机制,明确职责。

1、我院领导班子高度重视,以身作则,主动控烟、戒烟,积极带动全院控烟,将“创建无烟医院”纳入我院的工作计划。

2、成立控烟领导小组:张跃辉为组长,张进如、王会成、杨梅为副组长的控烟小组,全面负责医院控烟工作;成员由各科室主任担任,负责本科室的禁烟工作,包括对本科室人员控烟的培训、监督和劝止患者朋友的吸烟行为,大力宣传吸烟的危害。

3、成立控烟巡查小组、督查小组。巡查小组由保安及清洁人员组成,负责医院所属区域清洁卫生。督查小组由科主任组成,负责定期对各区域进行检查。

二、健全有效的奖惩制度,努力鼓励干部职工控烟、戒烟。

1、明确规定了科主任、护士长及全体工作人员有共同负责医院病房、办公室、走廊、楼道和电梯厅等公共场所禁止吸烟的监督管理的`责任,有责任和义务对在禁止吸烟场所内的吸烟行为进行规劝、制止。

2、巡查小组定期对各职能部门和临床科室进行检查,已对2名吸烟的本院职工,进行劝阻吸烟及戒烟,并已完全戒烟。

三、开展多种健康教育,人人参与控烟活动。

1、3月初,由我院班导班子组织实施,成功开展了一次“戒烟技巧”的动员大会,会上由我院领导杨梅讲述。参加会议的员工深刻的了解了吸烟的危害与戒烟的技巧。

2、10月x日下午,组织我院全体干部职工进行“控烟知识”讲座,由内科徐伟主任为我们培训。提高了我院干部职工对吸烟危害的认识,加强我院全体人员控烟、戒烟的能力。

3、除此之外,由控烟小组及各科室组织,在全院进次两了次禁烟自查,进一步强化医务工作者的控烟意识。

四、加大宣传力度,获得社会各界支持,落实无烟环境。

1、通过通过控烟健康教育、控烟培训、宣传单、宣传画等多种形式,向社会各界人士宣传我院“创建无烟工作”活动,以获得社会各界的理解与支持。

2、在病房、走廊、及各办公场所,实行全面禁烟,无烟具摆放。在明显位置设立禁烟告示牌,张贴禁烟标识,全面告知医院员工、患者、家属及来访者不得在医院室内吸烟。目前为止,新制禁烟标识10余块,宣传画2块,宣传吸烟危害2处。

【第8篇】控烟工作自查报告

控烟工作自查报告

为进一步贯彻落实运市卫转字[20xx]106号《关于创建无烟医疗卫生系统督导检查工作的通知》要求,根据县卫生局统一安排部署,按照文件要求,组织中心控烟领导及成员组人员,对中心的控烟工作进行了自查自评。具体情况报告如下:

一、基本情况

我中心从20xx年开始创建无烟卫生单位,一是成立控烟领导组、成员组,制订各项工作制度并在每月工作例会有工作安排、有行动;二是落实指定控烟监督员和巡查员;三是开展了控烟宣传培训和教育;四是按要求设立控烟教育专栏并且能够按时更换内容。

二、自查情况

⑴领导重视控烟工作。中心领导班子都十分重视控烟工作,成立了控烟工作领导小组,结合实际制定了本单位控烟工作实施方案,并将控烟工作的常规化纳入本单位的工作计划。

⑵建立了控烟考评奖惩制度。能结合实际建立控烟考评奖惩制度,有相应的控烟奖惩标准。

⑶张贴禁烟标识。在单位的等候厅、会议室、办公室、楼梯、走廊、卫生间等重要区域张贴禁烟标识,通过专栏、横幅、led电子显示屏等形式宣传控烟知识,营造无烟工作环境。

⑷吸烟现象明显好转。机构设置了室外吸烟区,走廊、办公区域未发现吸烟现象,门诊大厅内有专人劝阻吸烟。

⑸控烟工作实施情况:

中心领导班子十分重视控烟工作,按照我中心制定的控烟工作实施方案,定期组织领导组和成员组进行巡查,发现违规科室和个人者按照控烟考评奖励制度执行。

我中心实行工作时间全员禁烟,中心吕副主任带头宣传控烟政策并努力进行戒烟,对来访或办事的吸烟人员由接待科室人员进行劝阻,宣传吸烟危害和戒烟的好处,发放烟草危害宣传物品。

中心控烟巡查员和监督员按照控烟方案,每周2次对中心办公区域进行巡查,发现吸烟者或者烟头,及时与科长进行沟通,并做好控烟巡查记录备案。每年“5.31无烟日”组织健康教育科人员开展宣传工作,宣传结束后,书写工作总结上报上级部门。

三、存在的问题

从自查自评情况看,我中心开展的控烟教育工作和积极创建的。无烟医疗卫生单位工作,总体距离省市的工作要求和标准还有一定差距。

自查查结果表明,一是制度落实不严,工作抓得不实,相关制度和措施没有得到很好的执行;二是健康教育工作还存在亟待解决的突出问题,组织管理薄弱、硬件设施缺乏、健康咨询活动不足、培训讲座质量不高、痕迹资料管理意识不强等;三是劝阻工作记录不完善,部分科室的花盆、垃圾桶内可见烟头。还有一些科室工作人员对外来的吸烟人员未能及时劝阻,控烟宣传方面力度不大,控烟工作的氛围还不够浓厚;四是我中心预防接种门诊设置在院内,由于外来人员流动较大,对家属的吸烟劝阻难度大,仍需要加大力度。

四、下一步工作要求

1、进一步转变思想,提高对医疗卫生机构全面禁烟的认识。要高度重视控烟工作,把控烟宣传教育工作作为主要任务和常规工作来抓,抓紧抓实,确保工作目标任务的完成。

2、杜绝形式主义,抓好指标落实。按照《评分标准》结合本单位实际,逐条逐项对照,仔细检查每条每项的落实情况,要认真完善档案资料,对存在的问题要按照《评分标准》尽快整改。

3、加大宣教力度,确保全社会积极参与。要加大宣传力度,充分利用横幅标语、宣传栏等多种形式广泛宣传。定期更换宣传栏内容,定期开展控烟知识讲座和咨询活动,提高居民健康知识知晓率和行为行成率,并做好痕迹资料留存。

4、强化人员培训,提高服务能力。做好县乡村三级医疗机构人员的相关知识培训,提高业务水平和服务能力,完善相关科室设置和必备设备设施。

5、结合公共卫生服务考核,加大督查指导力度。要按照制定的控烟巡查制度和考核机制,每月要对单位内控烟工作进行考核和通报,把控烟工作纳入到每季乡村级考核评分中。

开展创建无烟卫生医疗单位工作,是一项长期性、艰巨性的工程,我中心将进一步加强领导、健全制度、强化管理、全力推进无烟单位创建工作,为全县卫生系统全面禁烟的工作目标努力。

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