迅速学习贯彻《秘书工作》杂志有关党委信息工作文章

迅速学习贯彻《秘书工作》杂志有关党委信息工作文章

3月19日，县税务局在二楼会议召开了信息工作研讨会。机关各股室、各分局信息员参加会议。领学了《秘书工作》杂志2021年第二期文章《提高精准性是新阶段新征程做好党委信息工作的必然要求》一文。各分局信息员就全局当前信息工作报送情况及今后信息工作开展计划进行研讨交流。副局长针对信息工作提出三点工作要求：

一要确保信息工作的时效性。凡是需要上级领导及时掌握、立即处置和紧急信息，都要第一时间搜集上报。重大突发事件、重大安全事故、最新税费优惠政策落实落地、征管模式变革、纳税服务优化、疫情防控举措等，都要随时发生随时报，并要续报事情发生的进展、结果、经验教训等，力求做到“四个第一”，第一时间获得信息，第一时间作出反应，第一时间拿出方案，第一时间予以落实。二是要确保信息的真实性。信息工作政治性、政策性都很强，必须坚持准确性，尤其是问题反应类信息，必须做到真实全面的反应事物的面貌，务求内容确定、数字准确、情况清楚，找准症结。三要确保信息的完整性。站在税收事业发展大局看到税收工作，要“跳出税务看税务”，把税收工作与当前经济社会发展形势紧密结合，通过税收数据“管窥”当前经济热点、重点问题。要抓住重点，总结全貌，透过现象看本质，为上级领导提供科学决策。

县税务局于2019年4月建立了信息员制度，机关各股室、各分局凡10人以下者指定一名信息联络员，凡10人以上者指定2名信息联络员，各位信息联络员每月报送不少于4篇信息到县局办公室信息员处。县局办公室统一收集整理修改后，报主要领导签字，每月至少向县委信息室报送8篇以上信息。同时，对被上级信息刊物采用的信息给与一定物质奖励。此举激发了全局人员特别是信息员的工作热情。在今后的工作中，县税务局将从以下四个方面干好信息工作：

一是进一步加强组织领导。要主要领导重视、分管领导主抓、办公室主任负责，把信息工作纳入对各部门的目标考核范围。岗位、人员没有落实的单位，要尽快明确信息岗位，配备专(兼)职工作人员并在一定时期保持相对稳定。要为信息工作人员配备先进的计算机设备，在传阅文件、参加会议、学习调研等方面为他们提供条件。二是更新完善信息员工作制度。及时发现、甄选文字功底过硬、逻辑思维清晰、对周围事物敏感的人员，充实到信息员工作队伍中。对不能按时完成定期信息报送任务或约稿任务的人员，予以清出信息员队伍。同时，适当提高被采用信息的奖励标准。三是定期对信息员进行培训。建立信息员培训制度，每年至少开展一次全体信息员培训工作，邀请党委、政府及税务系统信息工作能手进行授课，课程内容以干货、实战为主。课程结束开展信息写作大赛，现场限时限题书写信息，邀请信息导师给予现场点评指导。四是拓宽工作思路，增加“信息源”。在机关局域网上建立统一规范的信息网页，各职能部门在网页上交换信息资料，办公室通过网页及时获取信息素材，并加强信息的综合汇编和管理。报送信息要进一步拓宽思路，除重点抓好系统内的业务信息外，还要加强对系统外重要信息的反映，加强地方党政领导关心的经济税收财政等热点问题的反映。