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工作岗位职责【精彩多篇】

工作岗位职责【精彩多篇】

工作岗位职责【精彩多篇】

工作岗位职责 篇一

什么是出纳 ?

出纳工作。顾名思义,出即支出,纳即收入。出纳工作是管理货币资金、票据、有价证券进进出出的一项工作。出纳,作为会计名词,运用在不同场合有着不同涵义。从这个角度讲,出纳一词至少有出纳工作、出纳人员两种涵义。 出纳工作。顾名思义,出即支出,纳即收入。出纳工作是管理货币资金、票据、有价证券进进出出的一项工作。具体地说,出纳是按照有关规定和制度,办理本单位的现金收付、银行结算及有关帐务,保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。从广义上讲,只要是票据、货币资金和有价证券的收付、保管、核算,就都属于出纳工作。

一、办理银行存款和现金领取。

二、负责支票、汇票、发票、收据管理。

三、做银行账和现金账,并负责保管财务章。

四、负责报销差旅费的工作。

1、员工出差分借支和不可借支,若需要借支就必须填写借支单,然后交总经理审批签名,交由财务审核,确认无误后,由出纳发款。

2、员工出差回来后,据实填写支付证明单,并在单后面贴上收据或发票,先交由证明人签名,然后给总经理签名,进行实报实销,再经会计审核后,由出纳给予报销。

五、员工工资的发放。

A现金收付

1、现金收付的,要当面点清金额,并注意票面的真伪。 若收到假币予以没收,由责任人负责。

2、现金一经付清,应在原单据上加盖"现金付讫章"。多付或少付金额,由责任人负责。

3、把每日收到的现金送到银行,不得"坐支"。

4、每日做好日常的现金盘存工作,做到账实相符。做好现金结报单,防止现金盈亏。下班后现金与等价物交还总经理处。

5、一般不办理大面额现金的支付业务,支付用转账或汇兑手续。 特殊情况需审批。

6、员工外出借款无论金额多少,都须总经理签字,批准并用借支单借款。若无批准借款,引起纠纷,由责任人自负。

B 银行账处理

1、登记银行日记账时先分清账户,避免张冠李戴。开汇兑手续。

2、每日结出各账户存款余额,以便总经理及财务会计了解公司资金运作情况,以调度资金。每日下班之前填制结报单。

3、保管好各种空白支票,不得随意乱放。

4、公司账务章平时由出纳保管。

C报销审核

1、在支付证明单上经办人是否签字,证明人是否签字。 若无,应补。

2、附在支付证明单后的原始票据是否有涂改。 若有,问明原因或不予报销。

3、正规发票是否与收据混贴,若有,应分开贴(原则上除印有财政监制章的财政票据外,其余收据不得报销,也不得税前扣除,钟书补充)。

4、支付证明单上填写的项目是否超过3项。若超过,应重填。

5、大、小金额是否相符。 若不相符,应更正重填。

6、报销内容是否属合理的报销。若不属,应拒绝报销,有特殊原因,应经审批。

7、支付证明单上是否有总经理签字。若无,不予报销

出纳岗位的职责是什么

出纳岗位的职责一般包括:

(1)办理现金收付和结算业务;

(2)登记现金和银行存款日记账;

(3)保管库存现金和各种有价证券;

(4)保管有关印章、空白收据和空白支票。

出纳员三字经

出纳员,很关键;静头脑,清杂念。 业务忙,莫慌乱;情绪好,态度谦。 取现金,当面点;高警惕,出安全。 收现金,点两遍;辨真假,免赔款。 支现金,先审单;内容全,要会签。 收单据,要规范;不合规,担风险。 账外账,甭保管;违法纪,又罚款。

个人工作岗位职责 篇二

一、坚持原则、廉洁奉公,具有必要的专业知识和专业技能,并具有会计从业资格证书。

二、熟悉国家财经、税务、法律、规章和方针政策。掌握本单位业务管理的相关知识。

三、商品管理:负责公司商品管理,逐日审核保管员上报的原料、成品、包装物收付单据,确保数量与财务一致,逐月核对物料库存(五金材料)等金额与财务一致。月终协助保管员做好实物盘点并与财务帐核对,逐月编制原料、成品、包装物存货调节表,达到账账相符、账物相符。

四、包装物、五金材料每季度盘点一次,每年10-11月份清查低值易耗品、固定资产一次。

五、业务辅导:对保管员发生的业务差错及时通知更正,并进行业务指导,做好耐心细致解释工作,为提高工作效率,严格按标准进行考核罚款,达到及时完成工作目标。

六、会计档案保管:妥善保管各种票证,做好购买、领用登记、销号手续,逐月将各类已用票据存根、会计凭证、按序号装订成册,逐年将帐册、报表资料整理归档。

七、帐务处理:参与会计核算帐务处理,按经营业务内容正确编制记账凭证,对原始凭证进行审核,凡不真实、不合法的原始单据有权拒绝收理,对记载不准确、不完整的原始凭证予以退回,并向主管、单位负责人报告。

八、每月及时做好成本核算、参于编制财务报告。

九、保守本单位的商业秘密:除法律规定和单位领导人同意外,不能私自向外界提供或者泄露单位的经济信息。

十、因工作调动或离职,必需将所经管的财务工作全部移交给接替人员。未办清交接手续不得调动或离职。

工作岗位职责 篇三

为了切实做好学校的安全工作,确保师生人身安全和学校财产安全,消除安全隐患,防止安全事故的发生,根据有关安全管理法律法规的规定,依照“谁主管,谁负责”的原则,并结合学校工作实际,特制定本校安全工作责任制,划分责任区,做到未雨绸缪,防患未然。

一、学校成立安全工作领导小组,成员包括学校领导、各部门负责人和有关人员。

二、明确安全工作领导小组的职责:制定并贯彻落实学校安全工作责任制,加强本责任范围内的'安全管理工作,加强宣传教育,消防安全隐患,防止安全事故发生。

三、校长是学校安全工作的第一责任人。

四、办公室的安全职责:

1、加强行为规范的养成教育,严禁学生在教室和楼道追逐、打闹、娱乐和体育活动。

2、加强对学生的安全法制教育,定期开展“安全教育月”、“法制教育月”活动,组织学生开展防火、防震、防灾安全教育活动,培养学生的自我防护能力和自救能力。教育学生遵守交通安全法规,遵守交通规则。

3、学生外出活动,要制定好安全保护措施,做好安全教育工作,严格执行相关活动规定。

4、组织学生校内活动,要把安全放在首位,做好安全防范工作。

5、加强后进生的帮教工作,防止学生搞恶作剧,造成安全事故的发生。

6、加强学生的心理辅导,杜绝学生的脆弱心理所造成的安全事故。

五、教导处负责学校的教学安全工作,其主要职责是:

1、认真贯彻执行《教师法》,严禁体罚学生。

2、定期检查实验室、电教室、语音室、图书馆等功能教室的安全情况,严禁违反安全规程操作。

3、严格按规定执行实验室的有毒有害、易燃易爆物品的保管和使用规定。

4、加强体育课和课外活动的安全防范工作,严禁学生攀爬篮球架等体育设施。体育课备课教案要有安全防范措施。

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