![劳动法年假计算方法【通用多篇】]( "劳动法年假计算方法【通用多篇】")
- 工资计算方法：篇一计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数（21.75天）进行折算。而月工资是指职工在用人单位支付其未休年休假工资报酬前12个月剔除加班工资后的月平均工资。在用人单位工作时间不满12个月的，按实际月份计算月平均工资。“月工...
- 13949
![劳动法年假的计算方法是什么新版多篇]( "劳动法年假的计算方法是什么新版多篇")
- 如果员工工作即将满10年或者20年该如何计算?篇一《重庆市劳动和社会保障局关于贯彻有关问题的通知》:四、参照《办法》第五条的规定，职工在当年度工作时间满10年或20年，年休假由5天变为10天或由10天变为15天的，则当年度年休假天数，按下列公式计算：（满10年或20年时当年已过的日...
- 7766
![劳动法休年假工资计算方法（精品多篇）]( "劳动法休年假工资计算方法（精品多篇）")
- 年休假通知篇一所属各单位、机关各部室：一、实行年休假制度的原则1、依据《大港油田公司员工假期管理办法》有关规定，本着从员工本人意愿出发、工作岗位具体情况统筹安排的原则，保证全体员工享受年休假制度。2、依据《职工带薪年休假条例》相关办法，各单位在制定年休假计划时...
- 8077
![劳动法劳动合同法(精选多篇)]( "劳动法劳动合同法(精选多篇)")
- 第一篇：劳动法和劳动合同法测试题《劳动法》、《劳动合同法》测试题姓名：分数：一、填空：（每空1分）1、禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。2、下列劳...
- 23475
![劳动法探亲假规定【多篇】]( "劳动法探亲假规定【多篇】")
- 探亲假申请书篇一尊敬的领导：本人家住xx，距离上次探亲回家已经xx时间。每逢佳节倍思亲，本人想回家探望父母，根据国家和单位关于探亲假的。有关规定，我拟于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日休探亲假xx天。请给予批准为盼！特此申请！申请人：xxxx年xx月xx日探亲假申请书篇二***公司领导：本...
- 8876
![休假计算方法精品多篇]( "休假计算方法精品多篇")
- 休假规章制度篇一1总则为确保公司进行有秩序的管理休假而制定。2适用范围适用于________公司所有员工。3责任各部门主管、经理。4病假①员工休病假，超过______天要出具医院开具的假条。②员工休病假的时限，应以假条上的时间为准，遇节假日不顺延。③从员工转正开始，员工每年可...
- 30248
![上海市病假工资计算方法（通用多篇）]( "上海市病假工资计算方法（通用多篇）")
- 病假系数篇一根据上海市的规定，病假期间员工的工资应在计算基数的基础上再打一个折扣，以公平对待不同连续工龄的员工。连续病假六个月内（疾病休假工资）连续病假超六个月（疾病救济费）不满2年2-4年4-6年6-8年8年以上不满1年1-3年3年以上60%70%80%90%100%40%50%60%注：“不满”不包...
- 27133
![劳动法请假规定]( "劳动法请假规定")
- 目录第一篇：劳动法请假规定第二篇：劳动法关于请假的规定第三篇：劳动法关于请假的规定第四篇：关于劳动法请假如何扣工资第五篇：有关怀孕请假的劳动法常识更多相关范文正文第一篇：劳动法请假规定病假的规定见劳部发【1994】479号，从网上可以搜到，现在仍然执行。婚丧假国家规定最多...
- 32685
![节假日工资计算方法（多篇）]( "节假日工资计算方法（多篇）")
- 劳动法关于节假日工资的计算篇一用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：(三)用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支...
- 22353
![带薪年休假的计算方法（新版多篇）]( "带薪年休假的计算方法（新版多篇）")
- 未休年假该如何处理：篇一《职工带薪年休假条例》第五条单位确因工作需要不能安排职工休年假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。注意：因为上班当天已经发过工资，所以在额外支付2倍的工资即...
- 8813
![年假的计算方法和时间多篇]( "年假的计算方法和时间多篇")
- 未休年假该如何处理：篇一《职工带薪年休假条例》第五条单位确因工作需要不能安排职工休年假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。注意：因为上班当天已经发过工资，所以在额外支付2倍的工资即...
- 7268
![带薪年休假的计算方法（精品多篇）]( "带薪年休假的计算方法（精品多篇）")
- 未休年假该如何处理：篇一《职工带薪年休假条例》第五条单位确因工作需要不能安排职工休年假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。注意：因为上班当天已经发过工资，所以在额外支付2倍的工资即...
- 9071
![会计核算方法通用 会计核算方法（新版多篇）]( "会计核算方法通用 会计核算方法（新版多篇）")
- 推荐会计核算方法篇一会计核算中心工作总结在20xx年，我石门会计核算中心在镇党委政府的领导下，按照县会计局的精心指导下，我们坚持以科学发展观为指导，以服务基层，服务社会为宗旨，与时俱进，开拓进取，不断强化内部监督机制，加强内部管理，在全镇的会计核算中，积极规范会计基础工作，不断...
- 32962
![劳动法与劳动合同法(精选多篇)]( "劳动法与劳动合同法(精选多篇)")
- 第一篇：劳动法与劳动合同法劳动法与劳动合同法第一章劳动法概述第二章劳动合同制度第三章劳动争议处理制度第一章劳动法概述首先我们看一下劳动法的概念和调整对象劳动法是指调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他社会关系的法律规范的总称。二、调整对象是第一劳动关...
- 12915
![乡镇财政决算审计方法]( "乡镇财政决算审计方法")
- 乡镇财政决算审计方法首先，核查预算执行和决算编制情况，将财政拨款情况与决算表进行比对，看其是否将预算收入全部填入决算报表，是否存在漏报、瞒报；将预算表与实际支出数对比，看其是否存在无预算、超预算支出等；将决算表与实际支出数对比，看其是否按照真实业务发生数填列，是否填报...
- 18986
![劳动法全文产假多篇]( "劳动法全文产假多篇")
- 国家规定产假多少天(最新篇一国家规定的法定产假为98天。根据法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。产假申请书篇二尊敬的。学校领导：因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向...
- 22436
![2021五一劳动节法定假期]( "2021五一劳动节法定假期")
- 临近节日的时候，人们已经开始讨论起怎么安排，那你知道2021五一劳动节法定假期是几天吗?五一为什么放假五天呢?下面是小编为大家整理的五一劳动节相关知识，希望能帮助到大家!2021五一劳动节法定假期是几天5月1日(星期六)至5日(星期三)放假调休，共5天。4月25日(星期日)、5月8日...
- 32339
![2022年新劳动法对丧假的规定多篇]( "2022年新劳动法对丧假的规定多篇")
- 相关阅读推荐：婚丧假的工资规定篇一我国《中华人民共和国劳动法》第51条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”《工资支付暂行规定》第11条的规定，劳动者依法享受年休假、婚丧假的等休假期间，用人单位应当支付其工资。...
- 31094
![劳动法病假规定【多篇】]( "劳动法病假规定【多篇】")
- 病假请假条篇一尊敬的领导：本人因计划外怀孕，于××月××日到县人民医院实施人流术，根据有关规定与医院要求（医院证明材料附后），需休息两周及××月××日至××月××日，××月××日正常上班，望领导批准为盼。请假人：×××××××年××月××日病假请假条篇二尊敬的公司领导...
- 14771
![2022年新版劳动法婚假申请规定]( "2022年新版劳动法婚假申请规定")
- 结婚后每个人都想拥有一段相对比较空闲的时间去享受新的生活,婚假就可以满足的大家需求,下面小编给大家带来2022年最新劳动法婚假申请规定，详情可以点击“工作申请书”查看更多相关申请书内容参考喔。2022年最新劳动法婚假申请规定1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结...
- 27662
![劳动法对于年假的规定通用多篇]( "劳动法对于年假的规定通用多篇")
- 带薪年假工作年限规定篇一职工连续工作（连续工龄不要求是本单位的连续工作时间）1年以上的，享受带薪年休假。这就意味着，尽管一个职工可能是刚由其它单位进入当前工作单位，但是只要他在其他单位连续工作满1年以上，就具备享受法定的带薪年假的基础资格。职工不应当享受带薪年假的...
- 24404
![效益工资计算方法多篇]( "效益工资计算方法多篇")
- 放射科效益工资分配实施细则篇一放射科效益工资分配实施细则依照医院“分配制度改革方案”，制定放射科效益工资分配实施细则：一、参照上年目标责任书的经济任务指标，分解量化到人，每月底从五方面对每个工作人员的工作进行考核，其内容包括劳动纪律、工作任务、工作质量、制度职...
- 33350
![期权保证金计算方法]( "期权保证金计算方法")
- 在期权交易中，买方向卖方支付一笔权利金，买方获得了权利但沒有义务，因此除权利金外，买方不需要交纳保证金。对卖方来说，获得了买方的权利金，只有义务沒有权利，因此，需要交纳保证金，保证在买方执行期权的时候，履行期权合约。卖方期权保证金按传统方式计算，期权保证金的计算公式为每一...
- 15628
![请问劳动法里面的病假工资怎么算通用多篇]( "请问劳动法里面的病假工资怎么算通用多篇")
- 事假规定篇一（一）请事假的理由及程序1、工作人员除国家已明确规定的各种公休节假日和假期以外，如遇特殊情况本人必须离开工作岗位的可请事假。2、事假应由本人事先提出申请，按工作人员管理权限审核批准，由主管领导签字审批后，报人事部门备案。（二）事假期间的工资待遇1、工作人员...
- 12740
![劳动法的病假工资怎么算通用多篇]( "劳动法的病假工资怎么算通用多篇")
- 病假工资计算基数、病假工资计算公式、病假工资怎么算?篇一1、病假工资计算基数：1)其可以由劳动合同进行约定，但是不得低于相应的岗位工资；2)如果集体合同或集体协商约定标准高的，取其高；3)双方无任何约定的，按照劳动者正常出勤月工资的70%来确定。2、病假工资的系数：病假工资的...
- 17348
灵感范文网
