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有关劳动纪律的优秀范文

劳动纪律制度(多篇)
  • 劳动纪律制度(多篇)

  • 2023年劳动纪律规章制度简短篇一同志们:为了深入贯彻落实全面从严治党要求,切实履行好党风廉政建设党委主体责任,进一步严明政治纪律和政治规矩,全面加强xx机关纪律作风建设,促使全体xx职工牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉做到自身正、自身硬、自身净,确保...
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煤质中心关于劳动纪律的补充规定
  • 煤质中心关于劳动纪律的补充规定

  • 煤质中心关于劳动纪律的补充规定为了加强本单位劳动纪律的管理,完善制度规定,在原来煤质中心的《考核规定》的基础上,作出下列补充规定:1、正常情况下严格按照本班组的排班表出勤。2、如果当班的确有事,可以找人替班(替班必须告知班组长),班组长确认替班人符合替班条件后,进行调...
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加强劳动纪律的通知(精品多篇)
  • 加强劳动纪律的通知(精品多篇)

  • 加强劳动纪律的通知篇一各部、室,志捷公司:劳动纪律的执行情况直接反映员工的工作作风、工作态度,关系到企业形象。针对节后少数员工出现的迟到、早退、中途溜号等不良现象,现就加强劳动纪律管理通知如下:一、严格考勤制度全体员工应自觉遵守劳动纪律,严格按照公司规定的作息时...
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劳动纪律管理制度(新版多篇)
  • 劳动纪律管理制度(新版多篇)

  • 劳动纪律管理制度篇一(1)凡拒绝执行公司决策及部门主管指挥、调度者,公司可以作出包括解聘在内的处罚决定。(2)公司外派执行任务,必须在规定期限内到达指定地点,否则按违纪处理并给予行政处分和经济处罚。(3)在公司工作期间,拉帮结伙,搞小团活动者,一经发现,立即予以解聘。(4)工作时消极...
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员工劳动纪律管理制度新版多篇
  • 员工劳动纪律管理制度新版多篇

  • 员工劳动纪律管理制度篇一1、目的为维护公司形象,更好的为业主方提供服务,保证各项生产工作的顺利进行,结合实际,制定本制度。2、适用范围适用于技防运保全体人员。3、管理职责作业长是作业区劳动纪律管理的第一责任人,并直接管理下属员工的劳动纪律。负责对考勤情况进行审核...
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劳动纪律自查报告(精品多篇)
  • 劳动纪律自查报告(精品多篇)

  • 劳动纪律检查报告篇一根据中国银监会办公厅印发的《中国银监会办公厅关于开展银行业金融机构自助设备专项检查的通知》我社区支行非常重视此项工作,于当日日终后组织职工学习了该通知精神,并在会后对照自身工作情况进行了讨论及自查,现将自查整改情况报告如下:一、自查对象和...
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劳动纪律管理制度【新版多篇】
  • 劳动纪律管理制度【新版多篇】

  • 监督管理篇一中心领导定期或不定期组织人员进行劳动纪律检查。发现部门监管执行不到位的,考勤中弄虚作假的,要追究部门负责人或考勤人员责任,发现一次处予当事人100元罚款,相关人员未按时将考勤汇总到综合办的,处予部门考勤人员100元罚款。劳动纪律管理制度篇二(1)凡拒绝执行公...
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劳动纪律规章制度精品多篇
  • 劳动纪律规章制度精品多篇

  • 劳动纪律规章制度篇一(一)请销假制度为了进一步强化办公纪律,规范请销假管理权限和程序,持续公司高效有序运作,特制定本规定。1、运销分公司所有人员无论因工因私、因事因病不能上班,都须办理请销假手续。2、所有请假人员务必按规定办理正规请销假手续,期满后,办理销假手续。请销...
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机关劳动纪律考勤制度(讨论稿)
  • 机关劳动纪律考勤制度(讨论稿)

  • 为改进机关工作作风,维护正常的工作秩序,强化机关员工的纪律观念,提高工作效率和机关效能,结合县局机关实际情况,制定本制度。一、正常工作时间为每周一至周五上午9时至12时,下午1时30分至4时30分(7月1日至9月30日上午工作时间不变,下午2时至5时)。二、上班15分钟以后到达视为迟到...
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关于进一步加强劳动纪律的通知
  • 关于进一步加强劳动纪律的通知

  • 为进一步加强劳动纪律管理,营造良好的工作氛围,严防各类违规违纪事件发生,现将相关要求和事项通知如下:一、严格请假程序全体员工应严格遵守上下班时间要求,不得无故迟到、早退或旷工。非遇紧急情况(伤病急救等)的,必须在履行相应的请假手续后再休假,不能事后请假。各部门要做好请...
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劳动纪律管理制度精品多篇
  • 劳动纪律管理制度精品多篇

  • 劳动纪律规范管理制度篇一为维持良好的经营秩序,提高工作效率,保证经营工作的顺利进行,以使员工保持良好的身体素质和旺盛的精力,努力做好本职工作,根据国家有关规定,结合齐齐哈尔北兴特殊钢有限公司(以下简称“公司”)的实际情况,特制订本制度。考勤管理第一条公司各部门、班组...
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公司劳动纪律管理制度(精品多篇)
  • 公司劳动纪律管理制度(精品多篇)

  • 劳动纪律管理制度篇一第一章总则第一条:为强化教职工劳动纪律,杜绝旷工、失职、浪费等违纪行为,特制定本制度。第二条:本制度适合于本校全体教职工,包括兼职教师和临时工。第二章请假第三条:法定假1、教职工在结婚、办理丧事、生育小孩期内,可办理法定请假手续。2、教职工在法定...
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劳动纪律专项检查报告(新版多篇)
  • 劳动纪律专项检查报告(新版多篇)

  • 劳动纪律专项检查报告篇一为进一步加强集团各部门劳动纪律,提高工作质量,双节收假第一天上班,集团总经理赵林生、党总支书记李广明带领集团办公室、质量监控中心对各部门劳动纪律进行了检查。检查中,各部门员工的劳动纪律意识较思想作风、工作作风整顿以前有了明显提高,大部分...
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新版劳动纪律管理制度【精品多篇】
  • 新版劳动纪律管理制度【精品多篇】

  • 最新劳动纪律管理制度篇一一、严格遵守工作时间全体员工必须按时上下班,不得无故迟到、早退或旷工、不无故缺席相关会议活动。行政后勤人员上下班时间:夏时制:早上8:00—11:30下午2:30—6:00冬时制:早上8:00—11:30;下午2:00—5:30其它工作人员上下班时间由本部门根据实际情况作出具...
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劳动纪律心得(精选多篇)
  • 劳动纪律心得(精选多篇)

  • 第一篇:劳动纪律心得一、加强劳动纪律学习,是深入贯彻落实科学发展观的需要,是加强党的执政能力建设的重要内容,也是推动我国经济体制改革和各项事业蓬勃发展的重要保证。二、广大干部应大力弘扬求真务实精神,增强机遇意识、发展意识、大局意识、忧患意识,满腔热情、高度负责地...
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劳动纪律规范管理制度(精品多篇)
  • 劳动纪律规范管理制度(精品多篇)

  • 劳动纪律管理制度篇一第一章、总则为规范公司的管理工作,维护正常的工作环境和工作秩序,依据《中华人民共和国劳动法》、国务院《企业职工奖惩条例》以及公司文件精神,制定本制度。第一条、劳动纪律是职工从事集体生产劳动共同遵守的规则和秩序。它要求每个职工按照规定的时...
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劳动纪律管理规章制度精品多篇
  • 劳动纪律管理规章制度精品多篇

  • 劳动纪律管理制度篇一一、总则1、为了加强本公司办公环境的卫生管理,建立礼貌、整洁、优美的工作和生活环境,制定本制度。2、本制度适用于本公司办公环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清扫保洁、废弃物收运处理以及食堂的卫生管理。3、凡在本公司工作的...
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劳动纪律管理规范制度精品多篇
  • 劳动纪律管理规范制度精品多篇

  • 劳动纪律管理规范制度篇一第一章、总则第一条:为保证顺利完成公司下达各项生产任务、经营目标、管理目标而制定本规章制度。第二条:规章制度包括生产制度、卫生制度、考勤制度、奖惩制度、安全制度等。第三条:本规章制度适用本公司的各部门的每一个员工。第二章、行政办公制...
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规范相关劳动纪律的通知(新版多篇)
  • 规范相关劳动纪律的通知(新版多篇)

  • 劳动纪律管理制度篇一公司劳动纪律管理制度为强化劳动纪律管理,增强员工劳动纪律性,特制定《员工劳动纪律管理制度》。1、上班不迟到,不早退,不脱岗,不窜岗,不睡岗,违者每次罚当事人20元。午餐时间未到提前就餐者视同早退。2、上班必须按公司规定正确穿戴劳保用品,违者每次罚50元...
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公司劳动纪律管理制度【多篇】
  • 公司劳动纪律管理制度【多篇】

  • 公司劳动纪律管理制度篇一第一章总则第一条为了规范职工劳动纪律行为,提高职工队伍素质,增强职工的主人翁责任感和遵章守纪的自觉性,维持正常的生产(工作)秩序,确保安全生产,提高企业的经济效益,根据《劳动法》《劳动合同法》及国家有关法律法规,并结合中国石油化工集团公司的规定...
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劳动纪律管理规定
  • 劳动纪律管理规定

  • 1目的为严肃劳动纪律,加强员工日常行为规范,提高全体员工的纪律意识,维护生产经营秩序和安全稳定局面,特制定本标准。2范围本规定适用于全体员工。3职责3.1职能室00001——监督检查劳动纪律的落实和执行情况,对违反劳动纪律的单位和行为人进行教育、处罚和考核,对发现的问题及...
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劳动纪律和工作作风整顿自查
  • 劳动纪律和工作作风整顿自查

  • 本月,在开展劳动纪律和工作作风整顿活动中,采取有效措施,强化劳动纪律管理,一直是工区常抓不懈的重要工作之一。劳动纪律是职工保持严谨的工作状态、培养扎实的工作作风的保证。近期通过定措施、抓落实、严考核,加强劳动纪律管理,有效促进了养护工作的稳定。大力改进工作作风,逐...
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采区加强劳动纪律关于加强劳动纪律的管理规定
  • 采区加强劳动纪律关于加强劳动纪律的管理规定

  • 能源有限责任公司11采区关于加强劳动纪律的管理规定(试行)为进一步加强劳动纪律,打造优美和谐,秩序井然的矿区,特此制定本规定:一、劳动纪律规定1、严格按照矿规定时间上下班。小班:早班8:00—16:00,中班16:00—0:00,夜班0:00—8:00。大班:上午8:00-12:00,下午14:00-18:00。上班期间严...
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劳动纪律管理制度(通用多篇)
  • 劳动纪律管理制度(通用多篇)

  • 考勤管理篇一(一)考勤要求1、所有人员考勤采用签到制度,迟到30分钟以上(30分钟以内算迟到)或早退30分钟以上(30分钟以内算早退)视为旷工,确因事需要晚到或早走的,须征得本部门负责人同意。2、临时外出办理业务,必须先到单位办理签到手续,向分管领导说明情况后方能外出。确有特殊情况...
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公司劳动纪律管理制度多篇
  • 公司劳动纪律管理制度多篇

  • 公司劳动纪律通报篇一公司各部门:劳动纪律是工作作风的重要内容,劳动纪律的执行情况直接反映员工精神面貌和工作态度,关系到公司形象。为进一步落实《*公司劳动纪律管理办法》规定,提升基础管理水平,现就加强劳动纪律管理事宜通知如下:一、各部门经理、员工均应自觉遵守公司规...
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