暑假工实习证明怎样写

第一篇：暑假工实习证明

暑假工实习证明

唐杰同学：

今2014年暑假期间，从6月25号到8月25号在本公司

上班实习。担任试验员一职。实习期间上班，准时上岗作息，

不迟到不早退不旷工，爱岗敬业，工作态度非常的端正和热

情。在领导和工人的指导下，很快熟悉了自己工作岗位的流

程以及设备的操作和维护！时常一起与同事们探讨和解决在

工作中所遇到的问题，不懂得工作流程和技术问题，也主动

积极的请教领导和老员工。而且在做好他本职工作得同时，

还主动热心的帮助同事。是一个爱思考，爱探索，动手能力

强的好员工。受到了领导和和同事的一致好评与称赞！

经理人： ————————

所属公司：——————————

第二篇：单位实习证明怎样写

例一、 实习证明

兹有×××学校×××同学于××××年××月××日至××××年××月××日在××××实习(实习单位)基地实习。

特此证明。

××××实习基地

(实习单位公章)

××××年××月××日

例二、实习证明

兹有××学校×××同学于××××年××月××日至××××年××月××日在我单位进行实习。

实习期间，我单位指导其进行了相关业务知识学习和实际操作训练。×××同学已经具备相关的专业技能和业务知识。

特此证明。

(实习单位公章)

××××年××月××日

第三篇：大学生实习证明怎样写

实习证明

兹有**大学****级******专业***同学于2xx-x年1月29日至2xxx年2月22日在我公司工作。

该生的工作职位是汽车销售顾问，对别克、现代、比亚迪和荣威的几款车型进行销售。

工作期间，该生踏实肯干，积极主动，几乎每天第一个到达公司，然后对车辆进行清洁，了解熟悉各款汽车的性能参数。在工作中遇到不懂的地方，该生会主动向富有经验的同事请教，学习销售技巧，对于别人提出的工作建议，可以虚心听取，并进行归纳总结。工作后期，能主动热情的接待顾客，积极配合同事进行汽车销售。同时，该生在工作期间乐于与人交流，尊敬工作单位人员，并能与公司同事和睦相处，与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定。

特此证明。

********公司

xx-xx年2月22日

大学生实习证明模板

兹有___________学校________同学于________年__月__日至年__月__日

在__________大学生就业实习基地实习(/或者__________公司__________部门实习)。

工作期间表现良好，有效地帮助了_________作了_____________。(/可选)

特此证明。

_________大学生就业实习基地(/或者________公司)(盖章)

实习证明

xx在实习过程中表现良好，很好的完成了各项工作，达到了要求，主要表现如下：

一、能够服从公司的安排，认真做好交给的工作，把学到的书本知识运用到实际工作中来;

二、能够虚心向公司的老同志学习，不懂就问，学一行爱一行;

三工作中能够任劳任怨，不计较个人得失，较好地完成了实习任务，受到了所在部门的好评;

四、能够自觉遵守公司的规章制度和劳动纪律，诚实守信，显示了当代大学生的良好品德。

特此证明

xx有限公司公司地址：

联系人：

联系电话：

公司落款、盖章

20xx年xx月xx日

第四篇：怎样写实习证明

实习证明

兹有____________大学_____________学院_________专业__________于_____年____月____日至____年____月____日在用友软件股份有限公司实习。

该学生实习期间主要在我司u9测试部财务组实习，主要负责全面预算等模块的测试，验证等工作。

该学生实习期间工作认真，在工作中遇到不懂得地方，能够向经验丰富的职工请教，善于思考，能够举一反三。作为金融专业的学生，在工作中表现出了扎实的财务理论基础，对工作认真负责，做到学以致用，保质保量的完成工作任务，体现出其较高的职业素养。同时，该学生严格遵守我行的各项规章制度，实习期间从未缺勤、迟到，尊敬我行工作人员，并与同事和睦相处，与其工作的员工都对该学生的表现表示赞许，并予以肯定。

情况属实，特此证明

单位公章：

年 月 日

第五篇：暑假工实习协议书

暑假工代理合同

委托方 （甲方）：

联系方式：

受委托方（乙方）：

联系方式：

为积极响应教育部倡导的大学生勤工俭学实践活动，提高大学生综合素质，为大学生提供更加安全、可靠、高效的暑期实习服务，经双方协商，特签订以下协议：

一、实习时间：从2014年____月____日开始至____月____日终止。

二、实习单位：

三、甲方职责：

1、甲方为乙方联系、考察用人单位，监督用人单位在接受乙方实习（暑期工）后，保证乙方合法权益。

2、甲方负责将乙方按用人单位的要求输送到正规合法的企业工作。

3、甲方负责乙方到达用人单位所在地后把乙方安置到企业（证件不全，年龄不到及身体不健康的学生除外）。

4、乙方出现以下情况的，甲方有权终止此次协议：

4-1、乙方虚假证件或故意弄虚作假的。

4-2、乙方因健康原因不能安置的。

4-3、乙方不听甲方的安排，没有正当理由拒绝实习（暑期工）的。

5、甲方承诺不收取乙方管理费用，负责乙方在用人单位实习（暑期工）的跟踪服务。在两个月的免费服务期内，乙方无正当理由不服从安置或严重违反厂纪厂规的，甲方有权终止协议，所有损失乙方自行承担。

6、乙方严重违反厂家规定或违法被用人单位开除的，甲方不再服务。

7、甲方不得扣押乙方学生证件、身份证件及有效证件。

8、如果乙方在甲方的安排下，未能找到工作，甲方退还全体成员来回车费，并支付乙方违约金（以每人200元人民币为标准）

三、乙方职责：

1、乙方在工作期间必须遵守厂方规章制度，认真扎实工作，服从厂方分配和管理，按厂方要求工作时间进行工作。乙方在工作期间，因工作过失，造成厂方经济损失，要依照厂方的规定进行经济赔偿。

2、乙方不得无故请假，不得私自上街玩耍。因乙方自身原因，不请假，不经厂方管理人员同意私自外出，厂方有权力进行批评教育，情节严重者予以扣发工资或开除。如在工厂以外出现任何事故，责任自负。

3、乙方如遇特殊情况需要离厂或请假、调休，应提前向厂方的管理人员申请，在厂方管理人员同意后，办理好相关手续方可。

4、乙方必须服从甲方监督管理。

5、乙方承诺合同期为两个月。

6、乙方承担往返车费、体检费、保险费（费用根据实际情况收取）。

四、乙方工资福利待遇：

乙方在用人单位工作期间享受企业正式员工的一切福利待遇，即同工同酬，月收入为2014以上。 公司根据生产的需求合理安排加班并确保每周至少休息1天。

五、免责：

1、乙方在工作期间由于自身原因导致受伤的，甲方不负责任。

2、乙方由于自身原因离职，导致工资等待遇不发放的，甲方不负责任。

3、乙方严重违反厂规和国家法律法规的，甲方不负责任。

六、其它：

1、本协议未尽事宜由双方另行商定，形成的补充协议双方签章后与本协议具有同等法律效应；

2、本协议一式两份，甲乙双方各持一份。

3、双方对合同有不同意，双方协商解决。

七、违约责任

有下列情形之一者，本合同自行终止，并支付对方违约金：

1．故意欺诈对方，并造成对方严重影响的；

2．无故毁约，并造成对方严重损失的；

3．甲方违约拒不付给乙方酬金。

4．甲方不为乙方提供相应的工作岗位。

八、本协议有效期______年，自双方签字之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：乙方：

甲方代表签章：乙方手印：

联系方式：联系方式：

年月

日年月日