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家电销售岗位职责(通用多篇)

家电销售岗位职责(通用多篇)

家电销售岗位职责(通用多篇)

家电销售岗位职责 篇一

1、人员职位,在上级的和监督下定期完成量化的。要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、客户关系,完成销售任务;

3、了解和发掘客户需求及购买,自己产品的优点和特色;

4、对客户提供的咨询; 收集潜在客户;收取应收帐款。

5、负责广州市哈博电器有限广州直销部的电热器销售任务。

6、员主要面对的客户是广州市区域的经销商,工作有开拓新客户及维护关系,负责某些行政区。

家电销售岗位职责 篇二

1、负责经营相关各项制度及流程的建设,并根据公司及部门实际情况定期进行修订;

2、负责组织协调总部货源、测算总部任务完成情况、制定每月要货计划;

3、负责公司所有货品、礼品物料、样机等发货单据的开具及库存、销量报送;

4、负责工程机信息汇总、排查及报价;

5、负责执行业务部门的各类销售奖励政策;

6、负责各项经营数据的。汇总、统计及分析,为公司高管决策提供依据。

家电销售工作总结 篇三

转眼之间,20xx年即将成为过去,又到了盘点一年工作和总结得失成败的时候了。回顾一年来的工作,总体来说自己的工作既有可圈可点之处,也有不尽如人意的地方。下面我对自己一年来的工作开展情况作简要总结:

一、销售任务完成情况

20xx年在公司领导集体的正确领导和支持下,我和我的团队共完成了XX件产品的销售任务,总销售收入为XX万元,产品数量比去年增加XX件,总销售收入较去年增加了XX%另外在维护好现有客户的同时,在公司产品极具市场竞争力的前提下,我和伙伴们通过用心用情的真诚服务新挖掘了XX名新客户,新客户带来的销售收入占到了总销售收入的XX%。

二、工作措施

(一)认真学习,不断提高自身能力,提升工作高质开展。

作为一名销售经理,我深刻认识到处在当前这样一个各行各业的竞争都相当激烈的环境中,只有不断加强学习,努力提高自己才能不被社会和市场所淘汰。因此,我利用一切可以利用的时间认真学习销售、管理等相关知识,并将其运用到实际工作中加以提炼升华,使之能够更好的指导自己的实际工作,从而促进自己的综合素质和工作能力得到了全面的提高。在我的带动下,我所带领的团队都养成了爱学习的好习惯,浓厚的学习氛围也让团队的战斗力得到了不断的提高。

(二)建章立制,不断完善管理制度,促进工作有序开展。

今年,根据实际情况,我对以往已经制定的工作制度进行了更加合理的修订,同时,在实际工作中,我作为销售经理,随时注意并做到了以身作则的遵守执行,为整个部门工作的顺利有序的开展奠定了坚实的基础。

(三)严格管理,公开公平公正奖惩,促进业绩不断攀升。

在实际管理工作中,我注重团队人员积极性的调动,在人性化管理的前提下,严格执行兑现公司的奖励惩处制度,在团队内部营造了一个你追我赶、勇攀高峰、争创佳绩的工作氛围,从而使我们的销售业绩得到了节节攀升。

(四)用心服务,通过维护客户利益,树立口碑保持形象。

工作经历告诉我们,要做好销售工作,需要在提供优质贴心服务上下功夫。基于此,在今年,我更进一步坚持了自己亲自跑市场维持客户,与团队伙伴们的工作形成了珠联璧合、相得益彰的良好局面。

三、存在的问题

虽然,今年我的工作比起去年有了大的改观和进步,但是自己仍然存在诸如沟通管理能力有待提高和市场开拓力度有待加强及客户维护仍有待改进等问题不足,需要自己在今后的工作中有针对性的加以改进。

总之,成绩属于过去,作为一名销售管理人员,在新的一年里,我将以更加积极的心态,更加昂扬的斗志,发扬成绩,弥补不足,带领我的团队为取得新的更大的成绩而不懈努力。

家电销售岗位职责 篇四

1、负责3c电器、家电等相关行业广告客户的开拓与维护工作,完成既定销售指标;

2、建立与企业的`深度合作关系,解决销售过程中的各种问题和挑战;

3、定期定量进行客户拜访与电话回访,与客户形成良好的合作关系,并拓展新客户资源。

家电销售岗位职责 篇五

岗位职责:

1、根据公司的整体规划,协助主管制定年度促销计划及促销费用预算;

2、负责公司的'产品推广,做好售后服务,建立良好的客户关系;

3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对工作;

4、促销产品及赠品的设计、制作及发放管理;

5、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;

6、按照促销计划实施促销活动。

任职资格:

1、市场营销、管理类、广告类或相关专业专科以上学历;

2、有一定市场策划能力,沟通协调能力;

3、工作态度需正直、热枕,对工作认真、用心、负责;

4、有较好的综合素质及文化修养,敬业、有团队合作精神;

5、具有亲和力,较强的执行能力;

6、熟练操作OFFICE软件。

家电销售岗位职责 篇六

1.制订本部门销售计划,确保本部门月度、季度、年度各项任务指标的完成,负责本部门员工的日常行为(仪容仪表、行为规范、服务态度、请假等)管理。

2.确保完成公司规定的。利润率要求,负责本部门业务培训、主持、主讲晨会。

3.合理调整产品结构,掌握商品价格信息,搞好厂商关系,填写要货计划,受理顾客投诉。

4.合理安排本部门员工及时卸货,处理突发事件。

5.每月定期组织本部门员工协助仓库按规划排货,负责安排本部门一月内商品的售后服务。

6.负责残坏机的及时处理,负责本部门各类报表及时上报。

7.定期清理滞销商品,负责与相关部门协调配合。

8.保持样品整洁完好、及时更新,妥善保管样品包装按时参加各种会议,每周组织本部门会议。

9.负责本部门卖场布置(商品摆放、价签、海报、pop、展台等)、安全、卫生的监督检

家电销售岗位职责 篇七

岗位职责

1、负责公司的业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果;

2、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

3、建立和管理销售队伍,规范销售流程,完成销售目标;

4、分析新的和原有销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况;

5、关注于维护和提高公司市场竞争力。

任职资格

1、大专以上学历;

2、机械、电气相关专业(工科背景),5年以上大型非标设备销售经验或大型工程项目销售经验,有小家电自动化装配线销售经验

3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能;

4、有敏锐的`市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;

5、有较强的公关能力/毅力和进取精神,有独特的销售技巧及一定的团队领导能力和协调能力

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